首钢工学院教务处职责范围有哪些 负责什么工作

首钢工学院教务处的职能包括制定学院教学计划以及常规教学计划，组织教学工作进度的调度和监督。同时，还积极推行新课程改革，引进先进的教育理论，为学生提供高质量的教学资源，培养具备科技创新和实践技能的专门人才。

一、首钢工学院教务处职责范围有哪些

1、贯彻执行国家有关法律、法规和上级专业规章制度。

2、负责制订、修订、完善教学管理制度，并负责贯彻、执行、督促、检查。

3、负责组织制定全校教学工作计划和各专业教学计划、课程教学大纲等教学文件，对实施情况进行监督、检查和考核。

4、负责全日制教育教学运行管理，包括：制定教学运行计划、落实教学任务、教材供应、教学工作量管理、日常教学检查、考试组织、成绩管理及职业资格取证管理。

5、负责教学资源的统一调配和管理。根据职业培训需求协调师资和教学资源。

6、负责组织专业建设和改革，包括校内外实训基地建设、教材建设、课程建设等工作。

7、负责学生日常实习实训组织与管理，配合招生就业办公室做好学生就业实习工作。

8、负责组织教科研课题立项、教科研过程管理、教科研成果管理、知识产权管理和学术交流等工作。

9、负责教学团队建设、兼职教师队伍管理、教师下厂实践管理、教师业务档案管理，配合人事处做好教师进修培训、教师岗位聘任和其它师资队伍建设工作。

10、负责教学督导工作，包括组织教学质量测评、期初期中教学检查、教学过失管理等工作。

11、负责职业技能实训中心、实验中心的组织领导与管理。

12、负责承办上级和学院交办的其他事项。

二、首钢工学院院校基本属性

三、首钢工学院简介

首钢工学院（Shougang Institute of Technology），坐落于北京市石景山区，是国家教育部批准成立的以冶金、机电、建筑等工科专业为主的一所工科高等院校。首钢工学院始建于1978年，其前身是北京钢铁学院分院。1994年经教育部批准更名为首钢工学院，培养的本专科生主要面向首钢分配。1999年以后，学院开始高等职业教育的探索与实践，逐渐缩招停办本科专业，转为培养高职专科专业。2015年学院获得“首都文明单位”称号。2016年，北京市教委批准首钢工学院加挂“北京市安全生产管理学院”牌子。