勇于担当，源于强烈的事业心、责任感。下面是思而学教育网小编整理的领导干部担当有为争先突破廉洁规矩学习心得体会，欢迎大家阅读参考!
【领导干部担当有为争先突破廉洁规矩学习心得体会1】
担当，就是敢于承担责任，有魄力。*同志指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。由此可见担当精神对于党员干部的重要性。如何做一个勇于担当、能够担当、敢于担当的好干部，可以从三个方面作手。
首先，要有坚定的理想信念。理想信念是共产党人精神上的“钙”,如果缺“钙”，就会得思想上的“软骨病”。成为有担当的好干部，必须坚定自己的理想信念，直面困难，接受挑战。当前我国的改革处于关键时期，党员干部必须树立起勇于担当、不畏艰险的作风，在困难面前要挺身而出、迎难而上。
其次，要有强烈的责任感。一些党员干部既想担任重要职务，又不想承担任何责任，不愿有所担当。尤其是遇到困难问题、面临问责的时候，习惯于百般推卸，总想置身事外，完全没有一个党员干部应有的责任感和使命感。成为有担当的好干部要时刻谨记权利都是党和人民群众赋予的，用好自己手中权利的同时，更要担当起应负的责任。
最后，要有无私奉献的精神。让我们感动并铭记的焦裕禄、李保国，还有其他千千万万的优秀共产党员，无不是用无私奉献的精神，服务百姓，服务社会。党员干部要少想自己，多想事业，少想私利，多想群众。坚持在其位、谋其政、尽其责，真正做到为官一任、造福一方。
扛得起担当大旗的党员干部才称得上是人民群众的好干部。
【领导干部担当有为争先突破廉洁规矩学习心得体会2】
担当精神是我们党的优良传统，是共产党员永葆党的先进性和纯洁性的鲜明品格和必备素质，更是党员干部的职责要求。指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。这番深刻论述指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政这道、成事之要，为加强党员干部党性修养提供了重要遵循。
当前部分党员干部党的观念淡薄、组织涣散、纪律松弛，根本原因在于责任担当缺失。《中国共产党问责条例》的出台为党员干部制定了制度笼子，起到了巨大威慑作用。然而，党员干部要明确条例的根本目的在于鞭策和促进大家担起责任，有所作为，发挥模范作用。那么党员干部如何践行“两学一做”、如何担起责任，笔者认为关键要勇担当、敢担当、善担当。
党员干部要有勇于担当的“豪气”。“在其位，谋其政，行其权，尽其责”。对于党员干部来说，勇于担当是一种政治责任、一种行为操守、一种思想境界，也是推动工作、实现目标的重要保证。田家庵发电厂作为淮南市唯一的供热源，承担着发电保电任务的同时，还肩负着为企业提供蒸汽、为冬季居民送暖的重任。党员干部更应该充分认识到企业承担的经济责任、政治责任和社会责任，展现出勇于担当的“豪气”，为推动地区经济发展和提高群众生活水平做出应有的贡献。
党员干部要有敢于担当的“硬气”。顺境逆境看胸襟，大事难事看担当。党员干部要坚持党的根本宗旨，牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的群众观，展现出敢于担当“硬气”。问题面前不回避，压力面前不躲闪，困难面前不推脱，关键时刻站得出来，危急关头豁得出来。田家庵发电厂面对近一半容量机组关停后厂老、人多、机组小的生存和稳定队伍的巨大压力，厂领导班子没有抱有依托央企得过且过的心态，而是敢于担责，带动职工积极开拓外部市场，建立了马鞍山当涂发电公司和印尼芝拉扎电站、吉利普多电站运行维护基地;提出“打造双百田电，实现再次腾飞”的发展战略，奋力推进本地异址新建2台100万千瓦机组的项目，项目被列入安徽省《两淮绿色能源基地规划》及《安徽省“十三五”能源发展规划》，开创了老企业“一厂多地、多元发展”新道路，增加了职工收入和发展信心，稳定了队伍。
党员干部要有善于担当的“底气”。担当不是空有一腔热血、豪情壮语，也不是逞匹夫之勇，而是对党员干部的综合素养提出了更高的要求，这就需要有担当的“底气”。工欲善其事，必先利其器。党员干部要善于担当，把握担当的技巧，就要不断加强学习修养，坚持与时俱进，注重实践锻炼，密切联系群众。田家庵发电厂现有职工1800余人，党员干部的一句话、一个决策、一项制度、一个计划的提出和实施，少则影响三五名普通群众，多则影响成百上千职工。从这个角度上讲，党员干部担当的责任重达千钧。要善于担起责任，践行党的群众路线，常修为政之德，常怀为民之心，多行务实之举，遇事多与职工群众商量，多深入基层一线，了解职工群众的所想所需，及时帮助和解决关系到职工群众切身利益的问题。
站在新的历史起点上，是否具有担当精神，是检验一名党员干部是否忠诚党的事业的“试金石”。一言以蔽之，党员干部要自觉地肩负起担当使命，用担当的行动诠释对党和人民的忠诚。
