篇一
一年来,寮步镇团委始终坚持以,紧紧围绕共青团的根本任务、政治责任、工作主线,不断增强共青团的政治性、先进性、群众性,不断提升共青团的引领力、动员力、组织力、服务力、执行力。
一、20XX年工作总结
(一)突出政治首位,思想政治主旋律更加高扬。始终坚持把思想政治建设摆在首位,持续深入学习贯彻,推动学习贯彻常态化制度化。落实“团干讲团课”制度,组织团镇委书记、副书记带头讲团课3场。发挥示范引领作用,获评市级优秀少先队员1名;组织参与市“两红两优”评选,获评市级个人荣誉8个、集体荣誉1个;推荐寮步镇政务服务中心参评并成功创建“青年文明号”。组织引导广大青年参与“青年大学习”,将学习宣传贯彻和党的十九大精神持续引向深入。深化“网上共青团”建设,持续做好“寮步青年”“志愿寮步”等公众号建设。落实意识形态工作责任制,维护好意识形态安全。
(二)推进“命脉工程”,团的基层基础更加稳固。以“智慧团建”为总抓手、总牵引和总阀门,全力推进“命脉工程”各项工作。针对推进过程中暴露出来的问题,逐一编制问题清单、逐一制定整改措施。根据“智慧团建”系统显示,截止至20XX年12月,寮步镇空心团支部数和无团干团支部数均为0,毕业生团员组织关系转接率为99.49%,20XX年新发展团员系统报到率为100%,20XX年“推优”入党31人。做好东莞市团支部“万千百”达标创优工作,在统筹推进全镇团支部达标创优工作的同时,选取富竹山团支部作为模范团支部,通过示范作用带动促进全镇团支部建设。
(三)立足青年需求,服务青年大格局正在形成。立足《东莞市青年发展规划(20XX-20XX年)》要求,建立寮步镇青年党政联席会议制度,畅通青年向党组织和有关部门反映利益诉求的渠道,统筹推进全镇青少年工作。在全市率先建成青年人才驿站,自驿站建立以来,共举办4场驿站体验活动,吸引了344人参加,为60人提供了免费住宿服务,同时助力孵化了2个大学生创业项目和3个退役军人创业项目。健全完善“青年之家”建设,在原有数量的基础上,依托青年人才驿站新增一所“青年之家”。 依托寮步镇青年企业家协会,做好青年就业创业服务。完成“青年人才启航计划”首批入选对象第二次补助的发放工作。
(四)围绕党政中心,大局贡献度进一步提升。全力推进“志愿之城”建设,目前全镇注册志愿者超过3.6万人,开展志愿服务活动近1.62万场次,服务时长超213万小时,其中,在疫情防控期间,组建了1支青年志愿服务战疫突击队和寮步疫情防控志愿服务指挥中心,动员组织了1000多名青年志愿者参与疫情防控志愿服务活动,疫情志愿服务时长达2万多小时。依托大学生成长促进会,持续开展爱心义教、关爱孤寡、普法宣法、工商模拟等系列寒暑假大学生社会实践活动。持续开展“圆梦计划”,今年共接收99名学员申请报名。持续开展“展翅计划”,共为全镇大学生提供了100多个实习岗位。
(五)全面从严治团,共青团改革持续引向深入。坚持党建带团建,积极把团建工作纳入党建工作整体目标和布局,形成党建带团建、党团共发展的工作格局。贯彻落实“一专一站两联”工作要求,建立团代表联络站,制定团代表联络站工作制度,规定原则上每季度召开一次团代表会议,每周团代表至少联系一次团员。召开中国少年先锋队寮步镇第一次代表大会,选举产生第一届寮步镇少先队工作领导机构,并指导全镇共26间学校全部成立学校少工委。
我们清醒认识到,寮步镇团委的工作还有许多不足。比如,面对新形势、新问题,思路不够开阔、举措不够创新,在工作理念、工作方式、工作作风等方面的路径依赖依然比较普遍;青年思想引导的吸引力感染力尚需加强;服务青年的能力、水平还有待提升;新兴青年群体的组织覆盖与工作覆盖、重点青少年群体教育管理与服务还存在不足;围绕中心、服务大局的能力仍需不断加强,等等。
二、20XX年工作计划
20XX年,寮步镇团委将继续以为行动指南,坚持把培养和接班人作为根本任务,把巩固和扩大党执政的青年群众基础作为政治责任,把围绕中心、服务大局作为工作主线,团结凝聚广大青年共同谱写无悔于青春、无愧于时代的壮丽篇章。
(一)继续深化青年思想引领。做优做强“团干讲团课” “青年讲师团”等品牌活动。围绕庆祝中国共产党成立100周年,开展系列宣传教育实践活动。依托红色教育阵地,常态化开展红色文化、传统文化的宣讲体验实践。持续做好“最美南粤少年”“优秀团员”“优秀团干部”“优秀少先队员”“优秀少先队辅导员”等发掘、推选、评选工作,全面启动“红领巾奖章”,树立先进典型,发挥模范引领作用。深化“青年大学习”行动,落实专挂兼职团干部和各学校团干部100%参与的任务要求。着力建设具有强大凝聚力和引领力的网上共青团。加强对意识形态工作的指导及内容监管。
(二)继续深化青年联系服务。健全完善寮步镇青年党政联席会议制度,召集各成员单位每个季度召开一次全体会议,召集各成员单位以及各村(社区)、各学校团支部书记每年召开一次扩大会议,统筹协调全镇青少年工作。充分发挥寮步镇青年企业家协会的纽带桥梁作用,持续开展“青创讲堂”、主题沙龙、企业走访等品牌活动,推动青年就业与创新创业,不断强化与各领域港澳青年社团的联系往来。优化寮步镇青年人才驿站建设,构建高品质的人才综合服务体系,助力高素质青年人才扎根东莞。深入开展青年调研,及时掌握青年思想动态和发展状况。依托“青年之家”,开启线上线下青年活动,让青年“找得到”团组织,共绘青年同心圆。探索完善青年婚恋交友平台,结合七夕、光棍节等时间节点,多层次地开展交友联谊活动,满足青年婚恋交友需求。
(三)继续深化社会治理参与。依托镇莞香花中心,健全完善预防青少年违法犯罪、青少年社区矫正、青少年权益维护体系。继续强化公检法司、公共服务、教育、团委、妇联等单位的工作协作和联动,形成合力,构建未成年人司法保护-社会支持体系。提升镇志愿服务工作水平,聚焦镇社会治理工作,持续开展各项志愿服务活动。健全完善志愿服务管理体系,结合志愿者学院、志愿服务研究院,培育和发展一批志愿服务骨干,打造一批精品志愿服务品牌项目。进一步扩大“圆梦计划”覆盖面和影响力。深入实施“展翅计划”,为大学生常态化提供实习实践锻炼的机会。依托大学生成长促进会,为大学生群体提供更多交流学习、社会实践、实习锻炼的机会。
(四)继续深化全面从严治团。认真贯彻落实党管青年原则,坚持把团建工作纳入党建工作整体目标,做到同谋划、同部署、同落实。将“推优入党”纳入党员发展工作规划,积极指导团组织开展“推优入党”工作。以“智慧团建”为着力点,继续狠抓“命脉工程”工作落实。持续做好东莞市团支部“万千百”达标创优工作。持续加强中学团校建设,进一步规范团前教育,提高团员教育质量。持续加强少先队组织建设,坚持履行全团带队职责,构建阶梯式成长激励体系,加强少先队辅导员队伍的能力建设。做好20XX年村(社区)团支部换届工作,健全完善团干部培训体系,选优培训团干部队伍。
篇二
根据《干部培训教育工作条例(试行)》、《市-20xx年干部教育培训规划》和《县20xx年干部教育培训计划》的要求,结合我乡干部教育工作实际,制定我乡20xx年干部教育培训计划。
一、指导思想和目标要求
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以学习贯彻党的十七大精神为主线,以科学发展观为统领,以改革创新为动力,以提高培训质量,认真落实干部培训计划,切实提高干部的思想政治素质、业务工作能力、驾驭市场经济能力和应对复杂局面的能力,进一步增加村组干部的创造力、凝聚力和战斗力,为实现“三乡”目标提供有力的智力保证和人才支持。
二、主要培训计划及内容
1、乡站所办干部培训班
培训对象:全乡各所站办负责人
培训内容:构建和谐社会、建设,在新形式下如何以科学发展观为指导,提高思想政治素质、业务工作能力,能够驾驭新形式下的新问题。
时间安排:5至7月
培训地点:乡政府5楼会议室
2、乡后备干部培训班
培训对象:全乡后备干部
培训内容:党的基本路线、方针、政策和决议,法律法规,新农村建设,提高思想政治素质、业务工作能力。
时间安排:8至10月
培训地点:乡政府5楼会议室
3、村两委班子成员培训班
培训对象:村两委班子成员
培训内容:构建和谐社会、建设,《中华人民共和国村民委员会组织法》,《中国共产党农村基层组织工作条例》,党风廉政建设,发展壮大集体经济等
时间安排:4至5月
培训地点:各村会议室
4、村级后备干部教育培训班
培训对象:村级后备干部
培训内容:农村常用法律法规,创业意识,农村适用新技术等,如何提高自身素质能力等
时间安排:10月底前
培训地点:各村会议室
三、组织保障
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