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为提高办公用房的使用效率，进一步扩充教师教学和科研场所，按照“统一规划，按标配置，分类管理，规范使用，提高效益”的原则，我校分步实施了办公用房大调整。
在多次讨论核实的《坞城校区办公用房调整方案》出台后，自2017年底科研处、大学生就业管理处、财务处搬迁入驻阳光服务大厅开始，历时半年多，终于在今年9月份顺利完成了全校办公用房的调整搬迁工作。
本次办公用房的搬迁调整严格按照《山西财经大学公用房屋管理办法》（晋财大校〔2015〕62号）的调配标准进行，确保了调整后的办公用房面积不超标；根据各学院教师人数和实际情况，在现有房间基础上增加了教师教学科研用房和功能用房。本次搬迁调整的部门和学院共计20个，为学院增加教师用房59间，新配置教师工位800余套，搬迁使用车辆700余趟次。
在学校办公用房紧张的情况下，校领导优先解决教师的教学科研场所问题，是学校的一项尊师重教具体措施，为提升教育教学质量和人才培养质量提供了保障。为学院的每位教师配备一套工位家具，极大改善了老师们的工作条件，此举得到了广大教师的一致好评，老师们再也不用站在楼道里辅导学生了。
本次调整搬迁工作的顺利完成，与多个部门和学院的辛勤工作和努力付出分不开。资产管理处全面负责本次调整搬迁工作，负责拟定调整方案、联系搬迁车辆、配置工位家具、移装科室牌、处置移交和报废物品等工作；后勤保障处负责房间粉刷、电梯运行等工作；网络与信息技术中心负责网络和电话联通等工作，保卫处负责校内交通和物品安全等工作。各部门分工明确，责任到人，保障了调整搬迁各环节工作的有序开展。为不影响正常的教学秩序，公共管理学院、统计学院和旅游管理学院的整体搬迁工作是在暑假期间进行的，学院负责人和工作人员顾全大局，放弃休假，积极组织安排，主动联系协调，与相关部门的工作人员密切配合，推动了调整搬迁工作的进程，节约了搬迁时间。目前，后期搬迁学院的教师工位家具的统计和制作工作仍在进行中。
资产管理处将以更饱满的热情投入到今后的工作中，争做为师生服务的排头兵，争做为教学科研服务的奠基石，为学校振兴崛起贡献更大的力量。
