据最新深圳职业技术学院招生网和广西招生考试院公布的录取数据,广西高考的考生需要成绩在381分左右,位次排名需要在109762名左右,才可以考上深圳职业技术学院,不过每年深圳职业技术学院在广西招生人数不同、试卷难度也不同,所以录取的分数也不会相同。
一、广西高考多少分可以上深圳职业技术学院
1、广西高考2022年考生上深圳职业技术学院的理科最低分需要390分,录取最低位次为105528名;
2、广西高考2021年考生上深圳职业技术学院的理科最低分需要387分,录取最低位次为105617名;
3、广西高考2020年考生上深圳职业技术学院的理科最低分需要381分,录取最低位次为109762名;
4、广西高考2022年考生上深圳职业技术学院的文科最低分需要453分,录取最低位次为38328名;
5、广西高考2021年考生上深圳职业技术学院的文科最低分需要445分,录取最低位次为36419名;
6、广西高考2020年考生上深圳职业技术学院的文科最低分需要405分,录取最低位次为39416名;
二、深圳职业技术学院在广西的近三年的排名多少可以上
1、2022年深圳职业技术学院在广西的最低录取分数线和最低位次
年份 | 招生省份 | 科目类型 | 所在批次/段 | 最低录取分 | 最低位次 | 率属于 |
---|---|---|---|---|---|---|
2022 | 广西 | 理科 | 专科 | 390 | 105528 | 省政府 |
2022 | 广西 | 文科 | 专科 | 453 | 38328 | 省政府 |
2、2021年深圳职业技术学院在广西的最低录取分数线和最低位次
年份 | 招生省份 | 科目类型 | 所在批次/段 | 最低录取分 | 最低位次 | 率属于 |
---|---|---|---|---|---|---|
2021 | 广西 | 理科 | 专科 | 387 | 105617 | 省政府 |
2021 | 广西 | 文科 | 专科 | 445 | 36419 | 省政府 |
3、2020年深圳职业技术学院在广西的最低录取分数线和最低位次
年份 | 招生省份 | 科目类型 | 所在批次/段 | 最低录取分 | 最低位次 | 率属于 |
---|---|---|---|---|---|---|
2020 | 广西 | 理科 | 专科 | 381 | 109762 | 省政府 |
2020 | 广西 | 文科 | 专科 | 405 | 39416 | 省政府 |
专业调配和定向调配什么意思
什么是定向调配
报考定向就业招生学校且愿定向的考生,应填报该校定向专业志愿或勾选该校的“定向调配”栏。录取时,若填报定向专业志愿考生的生源不足,学校可调配录取勾选了“定向调配”栏的考生到定向专业。
各批次只在第一志愿中设置定向志愿(平行志愿为A志愿)。报考定向就业招生学校且愿定向的考生,应填报该校定向专业志愿或选择该校的“定向调配”栏。录取时,若填报定向专业志愿生源不足,学校可调配录取选择了“定向调配”栏的考生到定向专业。国家专项计划、省属院校定向培养免费师范生、免费医学定向和定向培养直招士官志愿不受院校志愿序号和专业“定向调配”志愿的限制。
什么是专业调配
专业调配是指如果你报的那个学校没录取你填的志愿专业,但看好你是个人才,想留下你,如果你在专业调配打钩就可以把你分配到其他专业,不打钩就可能录取不到你,打钩就意味录取的几率大些,不打钩可能因分数不够而落榜,打钩就可能调到自己不喜欢的专业。
专业调配和定向调配有什么不同
简单来说,专业调配是在分数满足所报院校最低要求时,优先考虑该院校其他专业;而定向调配则是分数满足所报专业的其他院校的分数线时,优先考虑其他院校的同一专业。
(1)专业调配和定向调配如果你都勾选的话,被录取的机会比较大。
(2)但是如果都勾选,意味着你会被任何一个专业录取,毕业后也可能会被安排到定向单位(一般条件相对艰苦一些)工作。你心理要提前有准备。
报考军校有什么要求
1、报考军校年龄有所限制:高考升入普通的大学,对于年龄没有限制,但是军校的话对于年龄有很严格的要求,无论是男生还是女生都不能超过20周岁。
2、报考军校只招收应届毕业生:军校明确规定,只招收应届生,意味着复读生和往届生是不能报考军校的。
3、报考军校体检要合格:进入军校的体检很严格。尤其是在市里,体重,身高,这三项体检上都有明确的规定。如果你报考指挥类的军校,视力要求是5.0以上,非指挥类的4.6以上。男考生体重要在100斤以上,身高在1.62以上。女考生体重要求在90斤以上,身高在1.60以上。
4、报考军校政审要通过:体检合格之后,就要进入到接下来的政审环节。同学们要配合当地公安部门的政治审查工作,如果政审不通过就会被淘汰。
三、深圳职业技术学院学校介绍
深圳职业技术学院1993年创建,是国内最早独立举办高等职业技术教育的院校之一。建校以来,深职院人艰苦创业,开拓进取,不断创新教育教学理念、办学体制机制和人才培养模式,创造了中国高职教育的多个第一。学校依托珠三角产业发展,秉承深圳特区改革创新精神,坚持把立德树人作为学校教育的根本任务,立足于职业教育产教融合的办学特色,各项事业取得骄人成绩,被誉为中国高职教育的“一面旗帜”。为紧密契合“中国制造2025”等国家重大战略和深圳创新驱动发展战略,学校在2016年底召开的第三次党代会工作报告中提出“三个服务、五个定位、一个率先”的战略发展目标,始终坚持为党和国家服务、为深圳经济社会发展服务、为学生健康成长成才服务,努力成为职业教育创新发展的先行者、复合式创新型高素质技术技能人才的摇篮、企业家的摇篮、深圳中小微企业技术研发中心、深圳市民终身教育学校与中国职业教育师资培训重要基地,率先建成*、世界一流职业院校,为世界职业教育发展贡献“深圳模式”。 一、办学基础条件 办学规模:全日制在校生24257人。 专业设置:现有专业85个,所有专业对接深圳主导产业、支柱产业和战略性新兴产业及优势产业;建立14个专业群,每个专业群含3个以上专业,建有专业随产业动态调整机制,专业(群)结构合理。 师资队伍:生师比16.83:1,兼职教师占比27.52%,兼职教师承担专业课占比22.34%;专任教师总数1441人,具有硕士及以上学位专任教师占比90.01%,具有高级专业技术职务专任教师占比51.14%,具有正高级专业技术职务专任教师177人;“双师型”专任专业课教师占比85.60%;近五年获国家级奖励或荣誉23项。 人才培养:实践教学课时占比61.84%;顶岗实习时间达到6个月以上;产教融合、校企合作项目有38个,与华为等41家规上企业签署合作协议,与华为、比亚迪等500强企业或行业领军企业共建特色产业学院12个;近两届获教学成果奖国家级二等奖以上或省级最高奖26项,2018年获国家教学成果奖特等奖1项,实现了广东省各级各类教育在特等奖上零的突破。 科研与社会服务:近五年,累计立项厅级及以上科研项目592项;横向技术服务与培训年均到账经费3717.486万元;年均非学历培训人次数是全日制在校生数的3.9倍。 基础设施:学校现有留仙洞、西丽湖、官龙山、华侨城、凤凰山、深汕合作区等六个校区。校园占地面积4509.48亩,生均占地面积123.94平方米;总建筑面积79.21万平方米,生均校舍建筑面积32.66平方米;生均教学科研行政用房面积22.00平方米;生均教学科研仪器设备值4.76万元;生均图书169.75册;现有校内理实一体化教学场所103个,生产(经营)性实训基地8个,校外稳定的顶岗实习基地520个。 办学经费:以市财政投入为主,办学经费充足。近三年年均基本建设投资和教育事业费为25.62亿元。 二、办学优势 办学特色鲜明。学校秉承“敢闯敢试、开放包容、务实尚法、追求卓越”的深圳精神,率先探索具有高职特色的人才培养模式。2019年10月,中央政治局委员、国务院副总理孙春兰视察深职院时高度肯定了学校的办学成绩和办学特色。同年11月,根据孙春兰副总理的指示,国务院在深职院举行推进全国职业教育高质量发展现场会。2021年7月,深职院探索构建的“六融合”“六个共同”产教深度融合模式被国家发改委列入向全国推广借鉴的“深圳经验”。 人才培养质量高。学校累计培养全日制毕业生14.2万余名,毕业生初次就业率始终保持在96%以上。毕业生在世界500强企业及行业领军企业就业率、毕业生创新创业率、毕业生起薪水平高于全国同类院校平均水平等多项人才培养质量指标,均位居全国高职院校前列。 教学科研成果突出。拥有国家重点支持建设示范专业12个,国家级教学成果奖14项(其中特等奖1项、一等奖3项),国家职业教育专业教学资源库5项,中央财政支持实训基地9个,国家精品课程53门,国家级精品资源共享课程43门;获批省部、市区级科研平台56个,获省、市级奖励61项,近五年科研到账经费5.73亿元,年均1.15亿元,科研经费总量位居全省高校前17名。 师资力量雄厚。学校现有专任教师1441人,具有高级职称教师占比51.14%,其中正高级教师177人;具有半年以上海外研修经历的教师占比26%。现有各级各类高层次人才415人次,其中国家“*”教学名师1名、国家级教学名师3名、享受国务院特贴专家3名、国家级教学团队4个、全国技术能手1名、珠江学者6名、广东省特支计划教学名师4名、省级教学名师8名、省级技术能手5名、省级优秀教学团队11个;柔性引进诺贝尔奖团队1个、*和杰青团队3个。学校拥有教育部首批黄大年式教师团队1个;引进美国霍夫曼诺奖团队等一批重量级团队,成立霍夫曼先进材料研究院、智能科学与工程研究院、智能制造研究院、*中国职业教育研究院、社会与经济发展研究院等高端平台,为珠三角产业发展提供有力支撑。 学校一直把人才培养作为中心工作,以培养适应智能时代需要的复合式创新型高素质技术技能人才为目标,瞄准未来社会和经济发展,紧贴深圳四大支柱产业和新兴产业布局专业,打造品牌专业,与华为、ARM、阿里巴巴、平安、比亚迪、裕同、天健等一流企业紧密合作,共建华为信息与网络技术学院、ARM智能硬件学院、比亚迪应用技术学院、裕同数字图文学院、天健建工学院等12所特色产业学院,校企共同制定专业标准、共同开发课程、共建师资团队、共同培养技术技能人才,在服务一流企业中成就自身一流。开设专业文化课程,大力培育工匠精神,厚植工匠文化,全面推进职业院校文化育人。学校已累计培养14.2万余名全日制专科毕业生,毕业生初次就业率始终保持在96%以上,多项人才培养质量指标位居全国高职院校前列,深受用人单位欢迎。其中,240人获CCIE证书,33人获RHCA证书,57人获OCM证书,258人获HCIE证书,22人获RHCE证书。 学校坚持以“产学研用”一体化的科研导向,重视技术转移和科技成果转化。近年来,学校不断深化科研体制机制改革,大力加强与政府职能部门以及行业企业合作,组建成立了应用技术研究院、文化创意产品研究院、经济与社会发展研究院等三大综合性研发平台。 学校探索实施创新创业教育改革,以“五维一体”的创新创业教育理念为引领,打造深圳中小微企业技术研发中心、全球技术技能人才创新创业教育中心,以及创新型人才和企业家培养的成长摇篮。通过系统设计、科学构建,协同推进从启蒙教育、预科教育、专门教育到指导创办企业的进阶式创业人才培养体系,搭建“四会两赛思而学教育盟”双创交流平台和“创新型社团—创客中心—学生创意创业园”双创实践平台,逐步完善跨界融合、产品试制、创业孵化、创业投资的双创服务体系,取得良好的社会效益。近年来获评首批全国创新创业典型经验高校、全国深化创新创业教育改革示范高校、广东省大众创业万众创新示范基地、深圳首批十大创新创业基地等。 学校重视社会服务,发挥品牌优势,致力于推动现代职业教育培训体系和学习型社会建设。做好高水平师资培训,打造世界级的职业教育培训中心;做好职业培训、职业技能鉴定及职业资格认证工作,服务好地方经济发展需要;联合社区街道组建社区学院、特色学院,开展针对社区居民的健康、养老、旅游等培训项目,服务好地方社会发展需要;以办学理念和教学模式输出为主要内容,构建“理念—教学—师资—管理”四位一体的精准帮扶体系,服务好对口支援地区和院校的发展。全年重点对口帮扶12所职业院校,累计对口支援西藏、新疆、贵州等地12个省、自治区的200余所职业院校。组建西丽社区学院、大鹏旅游学院等社区学院,与社区共同培养技能人才,打造开放办学、产教融合的“职教特区”;选派核心团队建设管理吉安职业技术学院,开创了特区与老区携手共同发展职业教育的典范。 学校紧扣国家发展战略,加快国际化办学步伐,充分利用区域与自身优势,深化国际教育交流与合作。建校以来,已累计与35个国家和地区的167所高校和教育机构建立了友好合作关系,包括英国、德国、法国、美国等发达国家以及新西兰、马来西亚、保加利亚、土耳其、波兰、匈牙利、缅甸、老挝等14个“一带一路”沿线国家。双方在学生交换、课程合作、科研合作、短期研修等领域开展了全方位、多层次、形式多样的教师和学生国际交流活动,取得了丰硕的成果。开办了国际商务(中澳)、金融管理(中澳)、物流管理(中美)和软件技术(