组织生活会批评与自我批评会议记录(三篇)

更新:2019-05-29 16:20:37 来源:思而学教育网 www.gxscse.com

【篇一】

一、主题:开展批评与自我批评专题组织生活会

二、时间:2016.10.23

三、地点:东楼201

四、主持人:XX

五、记录人:XX

六、参与人员:第七党支部全体成员

七、缺席人员:无

八、会议内容:

此次组织生活会会议主要围绕思想建设、学习态度、能力发展等方面,总结经验教训,展开批评与自我批评。党支部的全体党员同志参加了此次大会。

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会上,党支部主要负责人同志首先做了自我批评。党支部宣传委员龚xx同志就自己在思想上服务意识不强,学习上不够积极认真,工作上缺乏与党员同志的联系带头做了自我批评。XX同志分析了自身在思想建设方面的带头作用、群众中的影响力、对待学习、工作的态度等方面存在的诸多问题。童X同志指出了自身理论学习不足,宗旨意识不强,工作的积极性下降等问题。其他的党员同志亦各自做了自我批评和相互间的建议批评。有的同志反映了工作原则性不强、“老好人”现象等问题;有的同志对自我约束能力差,易受外界影响做了自我批评;有的同志指出了自己在与其他党员同志思想学习、学习交流上存在的不足。从批评与自我批评的过程中可以了解到,目前,党员同志存在着许多共性的问题。诸如政治理论水平低,群众中影响力不强、带头作用不突出,服务意识淡薄,工作的积极性、主动性不高等,在支部后期的建设发展中需着力解决。下面节选部分同学发言:

邹XX:

我就个人情况谈一谈,与大家共勉。首先,我本人在工作中注重了突出重点,狠抓落实,做到了公正处事,自我要求比较严格。当然在工作中我也存在许多不足之处,一是思想解放程度不够,在工作思路、工作措施上还有待加强;二是思想压力大,驾驭全局的能力水平有差距;三是抓落实,抓重点力度还不够。

面对有的支部应付了事的做法,其实自己还是有矛盾过,每次花那么多时间把支部成员叫到一起开会学习、组织各种活动到底有没有必要,党员会不会有意

见。但最后还是觉得身为一名党员,应该明确自己的责任和义务,虽然会花一些时间和精力,但这是自己的工作,也能从中学到很多。在支部换届选举的时候想到大家可能觉得我管的事情太多不会选我了,但没想到几乎全票当选了,证明党员们对自己的工作的认可,自己认真的工作态度感染了大家,带动了大家,这对我来说是极大的鼓励,未来我将以更积极认真的态度对待学习和工作。龚XX:

我在工作中存在的问题主要有工作标准不高,工作要求不严。对新知识、新理论的学习热情不够,在工作作风上有时存在散漫、松懈现象,工作标准上不能尽善尽美,完成任务不能时时处处争一流。奉献精神不够,牺牲精神欠缺。在无私奉献上做得还不够好,有时在思想深处还掺杂着私心杂念,有一些患得患失的情绪存在。

针对思想上不合时宜的观念,针对工作中不符合科学发展观的一些做法,我决心从以下几个方面进行整改:一是养成自觉学习的习惯。以学习实践科学发展观活动为契机,全面系统学习中国特色社会主义理论,有计划地把有关党的路线、方针、政策学深、学透,带着工作中的问题学,做到集体学习不缺席,工作之余自觉学,活到老,学到老,努力提高自己的政治理论水平。二是始终保持党员先进性。我将树立强烈的自觉意识和责任意识,牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢记两个“务必”,更新观念,大胆工作,始终把群众满意不满意作为工作的标准,始终使自己成为思想上的上进者,工作中的先进和模范。

邵XX:

研究生的学习对于一个人的成长是具有极其重要的意义的。这学期我除了学习自己的专业知识,还对一直以来感兴趣却没有时间进一步了解的学科做深入的探究。而且,比本科的时候有了更多的学习经验,尤其是自学能力和对时间的安排上。工作上,这个学期该生没有担任班干部,但是能团结同学,关心他人,具有团队精神和集体荣誉感,积极配合班干部的各项工作,并对他们的工作表示支持和理解。生活上:尽量与室友、同班同学搞好关系,并且能够结识几个学长学姐,请他们在一些问题上给他介绍经验,可以少走弯路。我觉得自己需要改进的地方是需要更积极的参与到班级与党支部的活动中来,而不仅仅是简单的参与一下。

张X:

我自进入湖南大学电气与工程学院攻读研究生以来,学业上矜矜业业,一丝不苟,努力钻研学科先进技术知识,生活中,乐观开朗,积极向上,乐于助人,善于与人交往,在同学中有着不错的评价,思想上,上学期正式成为中国共产党党员以来,严格要求自己,以实际行动证明自己是一名合格的共产党员。在本学期临近毕业之际,我凭借优良的学术成绩,积极向上的生活态度,以及自信乐观的品质取得了中建西南设计研究院的青睐,并顺利签约。

个人存在的问题:(1)理论学习自觉性不够。与过去相比,学习的主动性和自觉性有所下降。(2)工作作风不够深入。由于时间关系,没能坐下来与党员干部面对面、深入地谈心交流,对班子和成员的了解,也仅局限于姓名、职务等一些基本情况。我决心以这次组织生活会为契机,认真抓好提高,努力解决自身存在的问题。一是加强理论学习,保持政治上的清醒和坚定。二是加强党性修养,进一步转变思想作风。三是坚持严以律己,进一步打牢思想防线。

会议最后,党支部书记邹佳芯重申了批评与自我批评的重要性。要求支部的每位党员同志借此机会对自身做一个深刻的分析,找出问题,认真改进,以更好发挥党员的模范带头作用。

【篇二】

11月2日,对照今年开展的两学一做学习教育,武陵源区食药监局党支部组织全体党员召开专题民主生活会。

今年以来,武陵源区食药监局积极响应党中央号召,在全体党员中开展两学一做学习教育,倡导所有党员要做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。学习教育活动充分结合旅游区食品药品监管工作实际,有计划、分阶段,有步骤、按要求,有内容、求实效,已经全面落实。但每个党员在思想上、认识上、理念上和工作上,是否达到合格党员的要求。对此,该局召开了专题民主生活会。

首先,全体党员结合自己的工作实际,围绕讲奉献、有作为进行讨论,每个党员畅所欲言,表现十分活跃。讨论结束后,每个党员按照四讲四有的要求,对自己在思想、工作、学习、纪律上存在的不足进行自我批评。大家敞开心扉、直面问题、深挖思想根源。局纪检组长李若刚带头作了对照检查,主动把自己摆进去,进行了全面深刻的自我批评。接着,所有党员依次进行互评。无论是局班子成员,还是普通党员,大家敞开诚布公、推心置腹、触及灵魂、直击根源,实事求是地评价每个党员,客观公正地指出每个党员存在的不足和缺点。互评结束后,党支部对每位党员逐个讲评,着重讲评每个党员存在的缺点与不足之处,提出改进和提高方法。大家一致表示,对指出的问题一定认真对待,绝不回避,并及时整改。

最后点评时,毛常青指出,食药监局组建才一年多,领导班子和工作人员来自各个部门,调进调出频繁,食品药品监管专业性强,牵涉面广,要求严格,大家需要尽快地转换角色,既要搞好工作,又要认真学习,熟悉业务,认真履职尽责,确保全区人民群众和广大游客的饮食用药安全。在开展党组织生活的时,不仅要肯定工作成绩,更多的时候要指出问题,要有批评的氛围,以促进我们的党员干部健康成长。

这次民主生活会的召开,使每个党员认真进行自我剖析,通过全体党员推心置腹的相互评价,每个党员对自身存在问题有了更加清醒深刻的认识,进一步明确了今后的整改目标和努力方向。

【篇三】

自“两学一做”专题教育开展以来,我认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,对照“两学一做”的具体要求,深入查找了自身存在的不足,明确了今后努力的方向,现将批评和自我批评情况汇报如下:

一、对照“两学一做”查摆出的问题

在专题教育活动中,我对照党章和纪律规定,深入的剖析了自己,发现自身主要存在以下几点不足:

一是政治理论学习不够深入。理论学习的系统性不够,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象,没有系统地学习理论知识,对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;学习缺乏钻研精神,学习针对性不强,重点精读少,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧,在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。加之平时办公室工作比较繁忙,对一些新知识、新理论只是浅尝辄止,不求深入研究,使得自身知识结构不够全面,理解运用不够充分。

二是权为民所用的意识不够强。对于机关门口大规模的集体访比较重视,但对一些单户访和小规模的上访缺少亲自协调、亲自调度,基本靠班子成员解决,方法以疏导为主。对长期上访户,治标不治本,没有从根源上解决问题,对群众反映的问题,依法处理力度还不够大。对处理过程、解决结果、遗留问题亲自督导较少,在督导时,顾及下级面子,表扬多、批评少,走了过场,没有切实起到解决的作用。文秘家园论坛

三是自我要求有所松懈。工作的积极性不够高,对待工作存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象。感觉办公室工作繁琐,要想做点出彩儿的事还是比较难的,所以做工作往往是按部就班的向前推,认为不出错就行了;对于分包乡镇和企业的工作,安排部署的较多,而真正去实地了解情况、扑下身子抓落实的时候较少。上级检查工作的时候就重视一些,平时就有些放松,真正下基层去督导落实的还是少,往往是打打电话、听听汇报,没能做到一如既往坚持高标准、严要求。

四是谋划工作思想不够解放。对推动XX发展举措研究比较少,视野不够开阔,思想较为保守,对XX的发展不够关心,前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够深入,缺乏深度研究和大胆探索,主动调研的意识不强,没有做到经常性,存在走马观花现象。了解面上工作和一般性情况多、蹲点调研少,决策征求群众意见不够,对一般性工作存在要求不严格,只是完成了标准底线,没有在质量和标准上提出更高的要求,注重重要工作,忽略了一般工作。

五是创业干事的勇气不足。在一些急难险重任务面前,存在一些畏难情绪。有时对尖锐矛盾问题瞻前顾后,害怕决策不够科学、严谨。有安于现状、居安而不思危的思想苗头,缺乏争创一流的勇气和信心。部分工作部署多、检查落实少,比如在所包乡镇开展工作时,经常是鼓劲、加压,没有真正把自己摆进去,深入研究工作,导致工作落实效果不佳。有些工作为了赶进度,存在相信经验大于相信实践的现象,过于自信、乐观,没有从实际出发,按照客观规律想问题、办事情。

六是存在当老好人的心理。在原则与感情发生冲突时,有时讲人情、顾面子,怕与人产生矛盾,过于注重别人对自己的评价,因而对他人的意见、建议即使有一些不同的看法,也不愿意当面提出来,不能以公正、客观的视角对待问题,团结各方面同志的意识和能力不强,只注重本部门的利益,缺少大局意识和整体观念,看待问题的视角不够高。

二、产生问题的根源和症结

这些问题本应在工作中自觉改正,但随着专题教育的持续推进,我认为摆在桌面上谈,更有利于帮助自己及时纠正,及时整改,之所以存在这些问题,通过反思,我认为主要来源于以下几方面:

(一)理论学习形式大于内容。能够按照要求开展理论学习,但对学习内容没有系统谋划,对学习内容浅尝辄止,不求甚解,学而不思,思而不深,不能真正学以致用,没有针对学习采取针对性的研讨活动,学习成效有待提高;对于理论学习存在“吃老本”现象,存在以干代学,特别是工作与学习发生矛盾时,常以办公室工作忙为由,给自己找借口,忽略了学习,学习时间和效果得不到保证,进取意识不够强烈,上进心没有以前强了。

(二)宗旨意识有待强化。近一段时期,我把关注的重点都放在了承接项目和抓项目建设进度上,害怕项目建设不能按时完工,给XX经济社会发展拖了后腿,因此没有及时听取来访群众诉求,没有像以前一样专心接待信访群众,缺少同群众面对面地沟通交流,总想先紧着项目建设抓,其他的工作暂时拖一拖、缓一缓,导致群众有埋怨,有怨言。

(三)律己精神有所弱化。在心理上,总感觉自己年岁大了,相比较下乡镇、下企业,更愿意看看文件、听听汇报,依靠材料掌握最新的动态,没有严格要求自己按计划、按周期的去乡镇、企业调研工作,在亲身实践上有所松懈;在工作中,总觉得自己有多年的工作经验,在基层工作多年,各种情况都遇到过,各种问题也都解决过,对自己的创新意识和创新精神放松了标准,干工作还是依靠老一套思路解决问题,对具体问题没有做到一事一策、具体分析。

(四)理论与实际结合不紧密。平时读书、看报的时间比较少,对理论研究和理论学习下的功夫不够深,积累的知识没有与实际情况有机结合,且经常忙于事务性工作,深入一线、深入基层少,只通过听取简单的工作汇报来了解部门工作和项目进展,没有沉下心来进行深入分析。布置工作时有强行安排情况,没有考虑实际困难,不能及时发现并解决工作中存在的问题。

(五)缺乏开创事业的精神。对于一些与办公室关系不是很密切的工作,关心程度不够,面对急难险重任务,当机立断的决心不够,总害怕决策失误,造成损失。不敢直面面对问题,遇到矛盾和问题过于谨慎,过于追求科学性,追求完美,害怕出现纰漏,常常经过长时间的反复思考和推敲后,却错过了最佳的时机。对待一些需要自己独立解决的问题有时拿不定主意,不敢亮剑,总想着求助于领导下决策。

(六)缺乏勇于担当的精神。大局意识、全局意识不够强,站位不够高,认为自己主管办公室工作,文秘家园论坛只要把办公室的职能发挥好就可以了,与招商引资、抓项目等工作关联不大,因此对其他工作关注程度不够高,参与的欲望不强烈,同时也担心自己在经济领域不专业,为XX发展造成损失,因此造成担当精神有所欠缺。

三、今后努力的方向和改进措施

针对自身存在的“不严不实”问题,我将重点从以下几方面做好整改落实:

一是理论与实践相结合。对待办公室工作,在注重理论学习、提高党性修养的同时,坚持理论联系实际,把着力点放在学以致用上。加强与周边兄弟县市的横向交流,加强联络、交流信息、互通有无、借鉴经验,不断加强对京津冀协同发展规划的思考,努力提升参谋服务水平,为协同发展贡献力量。学习其他县市办公室的先进做法,取长补短,努力做到运用科学理论对一些现实问题进行深入思考,从理论和实践的结合上做出正确的判断,努力做到运用科学理论全面审视自己的思想和行为,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。真正按照“两学一做”的要求,做一名理论扎实、躬身实践的好干部。

二是努力强化宗旨意识。我将始终保持正确的权力观,时刻牢记自己手中的权力是从哪里来的、应该为谁所用,在面对来到机关上访的群众,加大重视程度和服务力度,始终把群众的利益放在首位,让权力为人民服务,严格、谨慎的用好手中的职权,并帮助分包企业和乡镇解决好业务上的难题。同时,作为机关工委书记,我将履行好职责,对于一些工作难点,提高攻坚意识,自我加压,增强紧迫感和危机感。

三是不断提高自我要求。今后,我要进一步坚定理想信念,坚持党性原则,清廉从政、干净干事,时刻注重自重、自省、自警、自励,始终把严以律己作为“座右铭”,强化自我约束和自我管理,加强对办公室工作的各项要求,守住底线,努力提高标准,规范各项规章制度,制定行为准则,从按时上班下班这类小事抓起,对违反办公室要求的要加大惩处力度,从根源上避免自我放纵、自我沉沦的现象发生。

四是坚持一切从实际出发。努力将XX的实际情况同京津冀协同发展的大势紧密联系起来,真正把工作重心对准群众需求最迫切、愿望最强烈的地方。充分发挥好市委办公室联系上下、协调各方、服务全局的作用,发扬“钉钉子”精神,环环相扣、步步为营,对于重点工作和项目,加强协调督导,发挥好办公室的参谋助手作用,为领导、为基层和部门、为群众搞好服务。

五是扎扎实实干事创业。坚定务实创业信念,时刻把实干放在心头,努力落实在为人民服务的具体实践中,增强创业的勇气和信心,结合办公室工作,我将主要完善好队伍建设工作,发扬好办公室传帮带的精神,重点关注、重点培养年轻干部,避免青黄不接、人才断档。在培养方法上,多压担子,让他们在工作实践中经受锻炼、有所收获、快速成长。另外,继续发扬办公室认真负责、甘于奉献的优良传统,让年轻干部坚持好作风、尽快出成绩,为市委工作的高效运转打下坚实基础。

六是依照原则做人做事。始终坚守共产党人的精神追求,始终坚定马克思主义的信仰,始终坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,对党忠诚。进一步强化对工作的责任意识,坚持言行一致、表里如一,对党、对同志讲真话、讲实话、讲心里话,坚决做到实事求是,真实、客观反映问题,切实履行好工作职责