教师的工资标准是按照基本工资、教龄工资、课时工资、绩效工资、津贴组成的。每一个地区由于经济发展水平不一样，所以具体的数字也不一样。另外山区教师还会有山区补贴。有些地方还会有考核奖金和十三月薪资。下面小编整理了邵阳省教师的工资待遇情况及相关内容，可供感兴趣的小伙伴参考。
一、邵阳在编教师工资多少钱一个月
1、坐标湖南省邵阳市，就职于邵阳市某县乡村公立学校，教师，事业编制，2011年正式参加工作，教龄10年多，2017年评上中小学一级教师。
每个月打卡工资到手3500左右，年底有一个奖励绩效，大概发7000元左右，人才津贴一年共计3000元（第二档）。乡镇补贴一年共计6000元，每月500元，教学点700元。
一年到手收入大概6万元左右，平均下来每个月大概5000左右，在农村地区教书还可以，工资并不低，生活压力没有城里大。
2、坐标湖南省邵阳市，就职于当地一所基层学校，教师，事业编，职称为副高七级，高级教师，工龄共计38年。
每个月基本工资为2773，薪级工资每月3008，绩效工资每月1350，扣除养老8%，住房公积金12%，医保3%，职业年金4%。
另外每月还有乡镇补贴500加上400，年底没有13月工资和奖金。
3、坐标邵阳市下面的邵阳县，就职于县里一所公立学校，教师事业编，职称为副高七级，教龄共计27年，每个月的打卡工资为4277元，其他收入不详。
4、坐标湖南省邵阳市，就职于邵阳市一所公立高中，教师，事业编制，教龄共计29年，职称为中高6级，高级教师，目前每个月的打卡工资为5200，绩效和其他收入不详。
5、坐标邵阳市下面的新邵县，就职于当地一所农村学校，教师身份，退休教师，中级职称，教龄共计37年，目前每个月的退休金为4355元，不过最近几年退休的教师养老金比较高，要高600左右。
6、坐标湖南省邵阳市，就职于下面一所县城基层学校，教师，事业编制，中级职称。
每个月打卡工资到手4200左右，乡村补贴一个月400块钱，年底发8000块钱，一年的全部到手收入大概6万多，平均下来一个月到手工资5000多。
二、在编教师工资构成
1.基本薪水
按照目前的经济水平，教师基本工资为小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师3800元。(各地会有所不同，取决于当地的财政状况)
2.教龄工资
每年100元，随教龄逐渐增加。实行年资工资不仅仅是对老教师的照顾，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和稳定。
3.课时工资
课时补贴按照实际上课按劳付酬的原则。主要是鼓励老师代课，尤其是精力充沛的年轻老师。他们代课，得到应有的回报，既是心理安慰，也是对他们的鼓励。
4.绩效工资
指主学期和学年奖金。这个奖金只能占工资的10%左右。
推荐大家比拼成绩，每个学期都会有评估，不是终身；每个老师都很努力，每年都有希望；主要是鼓励工作有成效、高质量、优秀，不仅鼓励多代课，也鼓励好课。
5.特殊津贴
所有教师均为县级以上部门高标准考核认定的优秀教师，享受国务院津贴和县/市政府津贴，无名额限制，非终身制。
主要是对那些在教育教学方面取得专门研究成果，并得到较好推广，对一所学校或一个地区的教育有一定影响的教育教学方法，可根据影响范围的大小确定等级。
也就是说，在国家层面和省级层面，市县层面制定不同的标准，让那些有才华的教师得到应有的回报，才会真正起到激励作用。
6.山区补贴
农村和偏远地区的教师将获得补贴，占其工资的35%。就像国家干部下乡补贴一样，越偏远的地区补贴越高。如果他们没有任期，他们不会离开。教师的基本收入由基本工资+工龄工资+绩效工资构成。
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