关于五一放假的通知范文三篇

导语：2017年五一劳动节就要到了，小编整理了2017五一劳动节放假安排通知范文(企业版)给大家。希望对您有所帮助。

五一放假通知范文(一)

公司各部门：

“劳动节”假期将至，根据国家节假日放假规定，并考虑公司的实际情况，决定2017年4月29日至5月1日周末连休，共3天。请大家合理安排好工作，节日期间全体人员注意以下几点：

1、节日期前重点安全部门，如仓库、机房，要加强管理，严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作，节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机，到外地的必须开通漫游，以便保持联络;探亲旅游的员工，注意路途安全，及时购买返程票，防止由于车票紧张而延误节后上班。

祝全体员工节日愉快!

五一放假通知范文(二)

各院、部、处、室、中心：

根据上级文件精神，结合学校实际，经研究，现将我校20xx年五一劳动节放假安排通知如下：

一、放假时间

2017年4月29日至5月1日周末连休，共3天。

二、注意事项

节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全保卫工作，加强值守应急，确保信息畅通;强化安全意识，严格落实各项防控措施，消除各种安全隐患，突发事件要按规定及时报告并妥善处置。

五一放假通知范文(三)

公司领导、各部门：

根据《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》和安徽省政府办公厅的通知精神，并结合我司实际，现将五一节放假有关事宜通知如下：

一、劳动节：2017年4月29日至5月1日周末连休，共3天。

二、各部门自行妥善安排好放假前工作，4月29日下班前务必切断水、电源，关好门窗做好安全防范工作。

三、节日期间，全体员工需24小时保持手机开机状态，确保紧急情况联系畅通。

四、放假期间需要加班的部门，请在4月29日下午6点前将值班人员安排表报至行政部。

五、如遇有重大突发事件，迅速启动应急预案，妥善处理并按规定第一时间上报，确保节日安全。

特此通知。