关于五一放假的通知范文三篇

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导语:2017年五一劳动节就要到了,小编整理了2017五一劳动节放假安排通知范文(企业版)给大家。希望对您有所帮助。

五一放假通知范文(一)

公司各部门:

“劳动节”假期将至,根据国家节假日放假规定,并考虑公司的实际情况,决定2017年4月29日至5月1日周末连休,共3天。请大家合理安排好工作,节日期间全体人员注意以下几点:

1、节日期前重点安全部门,如仓库、机房,要加强管理,严格执行相关管理规定。

2、司机班做好车辆安全管理工作,节日用车严格审批。驾驶员应遵守交通规则、注意行车安全。严禁酒后驾车、疲劳驾车、超速超载开车行为。

3、所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;探亲旅游的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。

祝全体员工节日愉快!

五一放假通知范文(二)

各院、部、处、室、中心:

根据上级文件精神,结合学校实际,经研究,现将我校20xx年五一劳动节放假安排通知如下:

一、放假时间

2017年4月29日至5月1日周末连休,共3天。

二、注意事项

节假日期间,各单位要妥善安排好值班和安全保卫工作,加强值守应急,确保信息畅通;强化安全意识,严格落实各项防控措施,消除各种安全隐患,突发事件要按规定及时报告并妥善处置。

五一放假通知范文(三)

公司领导、各部门:

根据《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》和安徽省政府办公厅的通知精神,并结合我司实际,现将五一节放假有关事宜通知如下:

一、劳动节:2017年4月29日至5月1日周末连休,共3天。

二、各部门自行妥善安排好放假前工作,4月29日下班前务必切断水、电源,关好门窗做好安全防范工作。

三、节日期间,全体员工需24小时保持手机开机状态,确保紧急情况联系畅通。

四、放假期间需要加班的部门,请在4月29日下午6点前将值班人员安排表报至行政部。

五、如遇有重大突发事件,迅速启动应急预案,妥善处理并按规定第一时间上报,确保节日安全。

特此通知。

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