开展一树两强工作方案【精华篇】

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一个党员就是一面旗帜。“树旗帜”就是通过亮身份展形象、走前列当先锋、立标杆作示范,展现党组织和党员良好风貌,提高党在群众中的威信和凝聚力。下面是思而学教育网小编收集的开展一树两强工作方案,欢迎大家阅读!

【开展一树两强工作方案】

为贯彻落实省水利厅有关精神要求,扎实推进我局“两学一做”学习教育,省水文局决定,在全局开展“党员树旗帜、支部筑堡垒、机关强服务、单位做表率”行动。现制定如下行动方案。

一、总体要求

深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和系列重要讲话精神,认真落实对我省工作提出的新的希望和“三个着力、四个坚持”的总体要求,牢固树立“党建+”理念,深化拓展“连心、强基、模范”三大工程,着力加强党员经常性教育、管理和监督,着力强化机关基层党组织的政治功能和服务功能,着力推进水文改革发展、水文各项工作取得新成效。

二、目标任务

(一)党员树旗帜。就是坚持“一名党员一面旗帜”,通过设立党员先锋岗、党员服务区、党员示范窗口等,引导机关党员亮明身份、展示形象、发挥作用,既做合格党员,又向更高标准看齐,争当优秀党员,时时处处发挥先锋模范作用,勇于在改革发展中竞风流,在转型升级中创佳绩,在全局形成“困难面前有党员、攻坚克难靠党员、先进模范是党员”的良好氛围。

(二)支部筑堡垒。以在全局开展“两学一做”优秀党支部评选为契机,大力加强支部建设,制定考核细则,将各项工作纳入考核范围,把全面从严治党要求落实到每个支部、落实到每名党员,以考核促进建设,将党支部建设成为组织健全、思想统一、作风端正、纪律严明、制度落实,保证和促进本单位各项任务完成的战斗堡垒。

(三)机关强服务。就是强化服务理念,围绕增强规范性、提高执行力,在机关党员中积极倡导雷厉风行、“马上就办”的工作作风,牢固树立时间、效率、效益、质量意识,提高办事效率,提升服务水平,打造服务品牌,以积极作为、主动作为的担当精神服务水文工作“十三五”良好开局。

(四)单位做表率。着力增强我局在全厅走前头、树标杆的意识,以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉,大力弘扬井冈山精神,做坚定理想信念、增强党性观念的表率;坚决贯彻落实中央、省委和厅重大决策部署,做统一思想认识、保持高度一致的表率;牢固树立和自觉践行五大发展理念,做推动水利改革和水生态文明建设的表率;坚持把纪律和规矩挺在前面,做严守党纪党规、永葆廉洁本色的表率;进一步改进工作作风,做践行宗旨观念、服务人民群众的表率。

三、主要工作

(一)抓好系列重要讲话精神学习培训。认真贯彻省委《关于深入学对江西工作要求的决定》,以党员领导干部为重点,以党员干部为主体,采取中心组集体学习、专题培训、理论宣讲、形势报告、辅导讲座、微型党课、个人自学、读书征文、在线学习等方式,组织党员干部认真系列重要讲话特别是视察江西重要讲话精神。适时举办省局机关党员学习班(或双休日学习班),采取请进来的方式,邀请专家教授作宣讲辅导报告。

(二)开展“传承红色基因、弘扬井冈精神”主题宣传教育。围绕纪念建党95周年,充分利用我省红色资源优势,广泛开展形式多样的宣传教育活动。可采取走出去的方式,组织党员走进革命圣地,现场接受红色革命传统教育,采取每名党员讲一个红色故事或唱一首红色歌曲等多种形式,活跃学习气氛,接受思想洗礼;各支部可结合与基层党支部结对子活动,就近开展红色教育活动。

(三)进一步严肃党内政治生活。把严肃党的政治纪律和政治规矩摆在更加重要的位置,立足于抓常、抓长、抓细、抓小,切实从严格组织生活会、党员领导干部双重组织生活、民主评议和党性分析、谈心谈话、党支部“三会一课”、党组织关系接转管理和党费收缴管理使用等方面,加强督促检查和执纪问责,推进机关基层党组织党内政治生活制度的落实,推动党员教育管理监督抓在日常、严在经常。

(四)围绕“岗位作贡献、合格见行动”深化“先锋创绩”。紧紧围绕水文工作大局,紧密联系本部门改革发展实际,分领域分岗位搭建党员创绩实践载体,引导党员干部自觉立足岗位发挥先锋模范作用。扎实开展水文扶贫帮困工作,组织党员干部深入局挂点扶贫村,为改善群众生活提供水文工作支持和献计献策。

(五)组织“三评一树”交流展示学习教育成果。坚持以党支部为基本单位,以“三会一课”等党的组织生活为基本形式,以落实党员教育管理制度为基本依托,积极探索加强机关党员教育管理的新途径、新方法,注重以评促学、典型引路,总结开展“两学一做”学习教育的好经验、好做法。11月15日前,每个党支部推荐1个学习教育创新案例、1堂优秀微型党课、1篇优秀学习心得千字文、1位共产党员先锋示范岗至省局党委办公室。

1、学习教育创新案例。要求是在党员教育和思想政治建设重点、难点方面探索创新的典型案例,体现观念创新、制度创新和方法创新,体现抓在日常、严在经常,党员教育管理成效明显,得到上级党组织和党员群众的认同,并具有一定的代表性和可操作性,对其它单位具有借鉴意义和应用价值。案例文本应包括如下要素:(1)背景与起因;(2)做法与经过;(3)成效与反响。案例文本不超过2000字。

2、优秀微型党课。要求主题集中突出,观点正确鲜明,做到以小见大,突出针对性;内容具体鲜活,形式新颖多样,提倡互动生动,具有强烈的感染力和实效性;内容包括课例视频和教案文本,课例时长为10-15分钟,文本字数在1500字左右,另可附相应图示、表格等。

3、优秀学习心得千字文。内容围绕“两学一做”学习教育,坚持每个专题撰写千字文,每篇学习心得字数原则上不超过1000字。

4、共产党员先锋示范岗。在我局实施党员“先锋创绩”制度中设立的党员先锋岗、党员示范处室中,选树发挥党员模范带头作用突出、改进工作作风突出,提高机关效能突出的党员先锋岗、党员示范处室的典型,展示优秀共产党员的良好形象,展示我局党建工作取得的成果。各支部根据实际,推荐1名先进典型,并附典型事迹材料,材料要真实具体、能反映特点,字数控制在600字以内。

四、组织实施

(一)加强组织领导。整个行动在省局党委统一领导下,局“两学一做”协调小组统筹协调,由局党委办公室具体组织,按照分类指导、分级负责的原则,由省局机关各党支部具体负责实施。各支部要把开展行动作为“两学一做”学习教育的重要载体和具体抓手,摆上议事日程,结合各自实际,作出具体安排,认真抓好落实。开展行动的情况将作为今年创新加分项目,纳入年度目标管理考评。

(二)营造浓厚氛围。各支部要充分运用各种宣传形式,切实加大宣传力度,注重发现先进、培育典型,坚持一手抓典型示范,一手抓面上推广,通过抓典型、树导向,营造浓厚的行动氛围。局党委办公室拟在局网站“两学一做”学习教育专栏、局“两学一做”学习教育微信群,及时刊发各支部的好经验、好做法,并适时召开工作推进会,交流工作经验,推动行动深入开展。

(三)务求工作实效。各支部按照行动的总体要求和目标任务,可以采取灵活多样的形式开展,积极创新“自选动作”,提升活动水平,拓展活动效应,以求真务实的作风确保活动取得实实在在的成效。

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