最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬,其组成不包含延长工作时间工资,劳动者在夜班、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。本文小编为你解答关于锦州最低工资的相关知识,希望对你有帮助。
据锦州市人力资源和社会保障局了解,从11月1日起,我市对最低工资标准进行调整,其中,月最低工资标准,市内五个区由1300元调整为1480元,四个县(市)由1120元调整为1300元;非全日制工作小时最低工资标准,市内五个区由11.8元调整为15元,四个县(市)由10.6元调整为13.2元。
月最低工资标准上调180元
按照人力资源社会保障部《关于进一步做好最低工资标准调整工作的通知》(人社部发(2015)114号)要求,各地最低工资标准每两年至三年至少调整一次。提高最低工资标准,增加低收入群体收入也是2019年省市政府“重强抓”专项行动任务“城乡居民收入增长和经济增长基本同步”的主要内容之一。
锦州市最低工资标准上一次调整时间为2018年1月1日。月最低工资标准:三档标准为1300元,四档标准为1120元;非全日制工作小时最低工资标准:三档标准为11.8元,四档标准为10.6元。
经省政府批准,锦州市进行新一轮月最低工资标准和非全日制工作小时最低工资标准调整,调整后的月最低工资标准具体为:古塔区、凌河区、太和区、滨海新区、松山新区由1300元调整为1480元;凌海市、北镇市、黑山县、义县由1120元调整为1300元。非全日制工作小时最低工资标准具体为:古塔区、凌河区、太和区、滨海新区、松山新区由11.8元调整为15元;凌海市、北镇市、黑山县、义县由10.6元调整为13.2元。
调整后的最低工资标准从2019年11月1日起执行
