加强对党员干部的教育，希望党员们能够带头廉洁自律，自觉做到廉政勤政。下面是思而学教育网为大家精心整理的心得体会，希望对你有帮助。
“微腐败”，就是发生在群众身边的不正之风和腐败问题。与远在天边的“老虎”相比，广大群众对近在咫尺的“苍蝇”之害更有着切肤之痛。一些基层党员干部利用手中的权力，或贪污截留，或强占掠夺，或吃拿卡要，老百姓深受其害。近年来查处的“小官巨贪”、基层窝案串案等无不警示我们，“微腐败”也会成为“大祸害”。任其发展下去，势必严重损害群众利益，严重侵蚀干群关系，严重损害党的形象。
简单分析，“微腐败”现象发生的原因不外乎以下：监管不严，督查不力，致使“上面不会查我”想法滋生;群众知情权丧失，用权用钱公开不足，致使“下面不会告我”念想不断;包庇勾结，官官相护，“闷声发大财”社会习气严重。
“微腐败”的治理，不是靠喊口号、唱吆喝，要出重拳、动真格，要做真抓实干的“行动派”。
治理“微腐败”，要敢于向权力亮剑。“微腐败”常发生在基层，尤其在一些边远地区、贫困地区情况更为严重，向权力亮剑，就是要强化监管部门职责，全面强化监管职能，全面建章立制，更要加大监督力度，加大惩治力度，真正形成“不敢腐”的良好政治生态。
治理“微腐败”，要善于向群众借力。“微腐败”因常发生在党群、干群之间，群众常常成为最终“受害者”。向群众借力，一方面要先提升群众知情权，在村级公共服务资金、专项扶贫资金等常发生“微腐败”领域对群众进行培训指导，让群众参与，群众评议。另一方面要充分利用好群众数量多，消息传递快捷灵通等优势，发动群众积极投诉举报身边的“微腐败”，既要审查举报信息真实可靠，还要采取有效措施鼓励和保护好群众，延伸监管触手。
治理“微腐败”，要坚决向自我动刀。“微腐败”的发生归根结底还是一些党员干部政治定位不准、政治定力不强。向自我动刀，就是要提升自我思想政治觉悟，明明白白做人，干干净净做事。要通过党风廉政教育、党性思想教育，正确树立好廉洁意识，把握好行为准则，自觉做好为人民服务的好党员干部，杜绝自己和身边发生“微腐败”。
5月8日，省十三次党代会上，省委书记娄勤俭参加西安代表团讨论，提出了五方面希望。为了更好贯彻娄书记要求，市委书记王永康就打造西安铁军、着力彰显新形象、扎实落实全面从严治党，谈了自己的体会。根据王书记的讲话精神，结合水务局工作实际，要打造素质过硬的水务铁军，我们必须真抓实干落实重点工作：
一是王书记指出的“一切为了人民是中国共产党出发的原点，是立党的‘初心’，也是打造西安铁军的根本出发点。”作为党员干部，只有站稳群众立场，切实做到职为民守、责为民尽、利为民谋，才能不断拉近与群众的距离，建立更加深厚的鱼水情。我们扎实解决百姓问题，全面推进“脱贫攻坚”“河长制”“路长制”等与群众息息相关的重点工作，主要对渭丰镇19户帮扶户真心、耐心、用心帮扶。解决解决贫困户实际困难，度过当前难关。同时各党员根据实际认领“责任田”，包抓巡河路段，确保河道整洁、畅通。不断做好路长制工作，为美丽?邑做出贡献，创造干净卫生的环境，提高老百姓的生活质量。
二是随着撤县设区成功获批，战略机遇相互叠加，我们将始终牢记肩上之责，勇担发展重任，扎实贯彻“五新”要求，坚持“事不过夜马上就办”的作风，全力推进各项重点工作，在河道污水治理工作中，发现问题连夜排查，组织人力封堵排污口，做好“四清六有”。
三是如王书记所言，“铁军就要筑牢防线、守住底线、不越红线，克己奉公、清正廉洁。”作为党员干部，必须时刻保持警醒之心、敬畏之心，严守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，自觉做到慎独、慎微、慎初，坚决守住廉政底线和党员干部政治本色。下一步，我们将围绕打造廉洁铁军要求，扎实落实“两个责任”，严格执行党内政治生活，加强廉政教育，强化党员干部廉洁意识，确保打造一支清正廉洁的水务铁军。
“两学一做”学习教育活动开展以来，五星家园二社区党总支带领辖区405名党员深学实做，坚持把学习教育作为落实全面从严治党、夯实基层党建基础的重要举措抓紧抓实。
一是形式多样，强化学的基础。五星家园二社区党总支抓住“三会一课”，采取领导带头学、典型对照学、专家辅导学等形式，举办各类专题讲座113场次，党课讨论88次，深化学习宣讲;组织党员干部开展“展党员风采”党员演讲比赛、好家风好家训故事宣讲等活动，强化情景教育;举办“廉洁从政”“永葆廉洁本色”主题茶会。突出廉政教育;制作宣传展板、电子屏幕，设置专题图书角，浓郁学习氛围。
二是知行合一，推动做的实践。围绕“四讲四有”要求，广泛开展“三进基层”“比境界、比担当、比作为”等主题活动，引导社区党员一帮一献爱心，结对困难群众。
三是建章立制，强化改的成效。将“两学一做”学习教育开展以来征求的意见和年底党建述职评议意见相结合，列出问题清单，从大处着眼小处入手，逐一整改到位。下发党建工作责任清单和任务书，组织开展“联述联评联考”，落实述职评议，量化考核，有效推动基层党建的工作水平。
