要说今年与楼市一样热的消息是什么？非各地抢人大战莫属了，各地的人才新政涉及面广，层次多，以大学生为主，引才范围得分较高的城市均制定了较全面的人才引进体系，并非专门针对高层次人才或紧缺型的少量引进。
先一起看看其他城市落户政策
在包括北京市、上海市、山东省济南市、河南省郑州市、江苏省南京市、浙江省宁波市、湖北省武汉市等在内的23个城市中，近半数城市都推出了落户优惠政策，本科以上学历均实现零门槛落户。
其中，内蒙古自治区呼和浩特市、辽宁省沈阳市、江西省南昌市更是将落户门槛降至中专学历。南京市今年也进一步放宽落户条件，取消了就业及缴纳社保的年限限制条件；放宽了年龄条件，本科学历人才从35岁放宽到40岁，技术、技能人才没有年龄限制；放宽学历教育取得形式。
赣州市的落户条件怎样
赣州市的落户条件除了在章贡区购买商业用房的直接可以落户外，持有中专以上学历证书或初级以上职称的、在章贡区工作且交纳社会基本养老保险满六个月的、在章贡区经营满六个月的个体工商户均可申请将户口迁入挂靠章贡区亲朋好友或社区集体户。
落户或抢人大战 如何才能留住人是关键
伴随着落户和抢人大战，各地出台了买房打折、租房补贴、落户降标、项目资助、一次性奖励等政策，都是好事，但小编认为“待遇留人”重要，但要留住用好，“事业留人”更关键。城市有没有这样的工作岗位，有没有这样的需要，城市发展不仅要吸引人才，更重要的是用好人才，留住人才。
