根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。各省市在执行上述规定时，可酌情修改，但修改结果不能低于规定天数。那么惠州产假国家规定多少天呢？本文小编整理了关于惠州产假国家规定的相关知识，希望对你有帮助。
一、基本假期：
顺产的：98天+80奖励假=178天
难产(剖腹产、会阴Ⅲ度破裂)：98天+80天奖励假+30天剖腹产假=208天的产假
吸引产、钳产、臀位牵引产：98天+80天奖励假+15天引产假=193天的产假
生育多胞胎的：98天+婴儿数15天
怀孕2个月以下流产的：15天
怀孕2个月以上4个月以下流产的：30天
怀孕4个月以上(含4个月)至7个月以下流产的：45天
怀孕满7个月以上发生死胎和早产不成活的：75天
注：参保人因生育而导致死亡，享受生育津贴的假期按产前15天及产后至死亡时的实际天数计算。
二、享受计划生育手术休假
取出宫内节育器的：2天
放置宫内节育器的：3天
施行输卵管结扎的：30天
施行输精管结扎的：10天
施行输卵管或者输精管复通手术的：14天
同时施行两种节育手术的，合并计算假期。
女职工产假期满上班，应允许有一至两周的适应时间，使其逐渐恢复原劳动定额。
因身体原因仍不能工作的，经过医务部门证明后，其超过产假期间的待遇，按照职工患病的有关规定办理。
