退休人员涨工资实施细则

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关于增加机关事业单位离退休人员离退休费的实施方案

根据党中央、国务院关于增加机关事业单位离退休人员离退 休费的决定,制定本实施方案。

机关事业单位9月30日前已办理离退休手续和已达 到离退休年龄的人员〈按国家有关规定经批准留任的除外〉,从 10月1日起增加离退休费。

(一)离休人员每月按下列标准增加离休费:行政管理人员,省 部级正职及以上1400元,省部级副职1140元,厅局级正职900 元,厅局级副职730元,县处级正职570元,县处级副职480元,乡 科级及以下400元;专业技术人员,教授及相当职务820元,副教 授及相当职务540元,讲师(含相当职务〉及以下职务400元。

(二)退休人员每月按下列标准增加退休费:行政管理人员,省部级及以上1100元,厅局级700元,县处级460元,乡科级350元,科员及办事员260元;专业技术人员,教授及相当职务700元,副教授及相当职务460元,讲师及相当职务350元,助教〔含相当职务)及以下职务260元;工人,高级技师和技师350元,高级工以 一 18 下(含高级工)及普通工260元。

(三)按国家规定办理退职的人员,按每人每月260元增加退 职生活费。

(四)在按以上标准增加离退休费的基础上,1934年9月30 日前出生的离退休人员每人每月再增加100元,1934年10月1 日至1939年9月30日期间出生的离退休人员每人每月再增加 60元。

这次增加机关事业单位离退休人员离退休费所需财政资金, 按行政隶属关系和现行经费保障渠道解决。对部分地方所需经 费,中央财政通过增加均衡性转移支付给予适当补助,具体办法由 财政部另行研究确定。

党中央、国务院各部门和全国人大、全国政协、最高人民法院、 最高人民检察院、各民主党派、各人民团体,及其所属在京事业单 位增加离退休人员离退休费的工作,由人力资源社会保障部、财政 部负责协调,各部门(单位〉具体实施;各地区和中央各部门在京外 单位(:少数部门除外〉,在各省、自治区、直辖市人民政府领导下,由 人力资源社会保障部门会同有关部门组织实施。

(本文来自网络,仅供参考)

昨日,央视财经《第一时间》一条关于“今年要涨工资”的新闻刷爆了各大网站和朋友圈。该报道借用一份研究报告的数据称,,全世界都要涨工资,且实际涨幅将是三年来的最高。其中,中国员工的工资将平均增长8%,位列全球第一。报道一出,引起网友热议。不少网友直呼:又要拖全国人民后腿了!

记者查阅网上报道发现,数据来源于国外一家人才与组织咨询公司发布的预测报告。该报告称,在薪酬上涨和长期以来的低通货膨胀率的共同作用下,全球范围内员工生活水平将逐步提高,实际薪酬有望上涨2.5%,实现三年内的最高涨幅。

具体到亚洲,薪酬预计增长6.4%,比去年下跌了0.4%,但实际工资预计将上升4.2%,这是全球增长最高的一个地区。实际工资增长率预计最高的国家分别是越南(7.3%)、中国(6.3%)和泰国(6.1%)。其中,尽管中国经济放缓、股市暴跌、出口减少,但伴随着对专业人员日益增长的需求以及中产阶级的持续发展壮大,中国在的就业率会继续提高,同时预期工资将提高8%。

根据南方人才市场去年9月发布的《2014—度广东地区薪酬调查报告》显示,广州平均月薪为6911元,如果上涨8%就意味着要人均涨薪552.88元。

针对“有望涨薪8%”的说法,网友们又是一面倒的“呵呵”,大部分人都认为“可信度不高”。

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