全省从业人员年平均工资为63374元，比上年增加5799元，同比名义增长10.07%，增幅上升1.32个百分点。其中，在岗职工年平均工资65726元，比上年增加6177元，增长10.37%，增幅上升1.01个百分点。扣除物价因素，城镇非私营单位从业人员年平均工资实际增长8.55%。
分行业门类看，年平均工资最高的三个行业分别是科学研究、技术服务业85197元，是全省平均水平的1.34倍；教育76850元，是全省平均水平的1.21倍；采矿业76002元，是全省平均水平的1.2倍。年平均工资最低的三个行业分别是住宿和餐饮业37114元，是全省平均水平的59%；居民服务和其他服务业44184元，是全省平均水平的70%；批发和零售业44523元，是全省平均水平的70%。最高与最低行业平均工资之比是2.3:1，与2016年的2.15:1差距有所扩大。
甘肃省从1996年出台最低工资标准政策以来，已先后七次进行上调。2020年以前，每两年调整一次。2020年后，根据甘肃省政府《甘肃省城镇居民可支配收入倍增计划(2020年-2020年)》的要求，甘肃省最低工资标准每年调整一次。
此次调整后，甘肃省一类地区月最低工资标准将达到1350元，小时最低工资标准达到13.7元。二类、三类、四类地区月最低工资标准分别达到1300元、1250元、1200元，小时最低工资标准分别达到13.3元、12.7元和12.2元。四个类别地区月最低工作标准较原标准平均上调14.9%。四类地区划分明细及调整标准详见甘肃省政府门户网站、省人社厅网站发布的相关文件。
甘肃省政府要求各地各部门严格按照调整标准，进一步明确工作要求，细化工作责任，加强政策宣传指导和落实情况的监督检查，特别要加强对用人单位工资支付情况的动态监管，依法严肃查处违反低工资标准行为，坚决维护政策的严肃性，切实把这项惠民政策不折不扣地落到实处。
最低工资标准不包括：加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
