第一篇: 优秀党务工作者事迹材料党支部书记
多年来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设。该同志平时能刻苦钻研学习党务知识，注重通过学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想来提高自身素质。他严于律己、竭诚奉献、辛勤工作，出色的完成了本职工作和党赋予的党务工作者的光荣任务。
一、坚持学习，全面提高素质
张文风同志深知：作为一名党务工作者，要想做好党务工作，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务工作者提出了更高的要求。多年来他十分注重知识的更新，无论工作再忙，事情再多，也要挤出时间看书学习，组织和坚持好党委中心组学习，与中心组成员一道探讨理论修养的必要性。一是认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，用科学发展观指导农村工作实践，牢固树立正确的人生观、价值观和世界观，增强了理论修养。二是认真学习法律法规和党在农村的各项方针政策，不断增强自身法律观念和廉洁意识。以党委中心组学习为契机，深入学习了中央一号文件，《中华人民共和国宪法》，《行政许可法》，《中国共产党纪律处分条例》以及十七届四中、五中全会精神，并组织党委中心组成员开展讨论，领会其精神内涵，进一步指导农村工作。三是加强当前农村各项业务知识的学习。深入学习当前农村工作中的重点难点问题，进一步提高农村工作水平。特别强化了党务工作知识的学习，为加强农村基层组织和干部队伍建设提供了有力保证。通过一系列学习，提高了驾驭全局，解决和处理问题的能力、想问题、办事、干工作，以是否有利于黄阳司镇的发展，是否符合群众的利益作为出发点，对政治上与区委政府保持一致，思想上经得起考验，作风朴实，团结和带领一班人，兢兢业业，得到了班子成员和干部的信赖。
二、勤于调研，积极履行职责
没有调查就没有发言权，张文风同志深知这个道理，始终十分重视调查研究，平时除开会和处理重大问题，都要下村听取干部和群众情况，与村干部群众一道共同探讨经济发展大计，并帮助村支部、村委会解决具体问题。2009年6月调任黄阳司镇党委书记后，他集中两个月的时间先后跑遍了全镇37个村300多个村民小组，广泛听取群众意见，把群众满意不满意，答应不答应作为工作的落脚点，积极为各村排忧解难，解决实际问题，注重为老百姓办好事做实事。同时他带头联系难度较大的社塘村和新建村，多次深入联系的新建村及社塘村组织村支两委听民忧，解民难，帮民富，在新建村发动群众调整产业结构，发展能源建设，共建设沼气池42口，改善了村民的生产生活条件。针对全镇反映强烈的道路建设问题，积极争取上级重视，投入资金近3000万元，完成全长21公里的鲁黄公路硬化工程，缩短了与市区的交通里程;投资600余万元对郝皮桥至黄阳司主干道进行全面硬化改造，方便了近20个村群众的出行;妥善解决黄大公路历史遗留问题，全程硬化并通车，方便了沿线各村群众的出行;加大了村级公路建设力度，目前通往全镇37个村的主干道全部实现水泥硬化，方便了群众出行。制约黄阳司镇经济发展的交通瓶颈得以打破，三位一体的交通格局逐步形成，交通优势开始凸现。
三、强化管理，狠抓队伍建设
黄阳司镇干部多，思想较复杂，张文风同志始终把建设高素质的干部队伍作为一个重点来抓，把为民服务作为转变党员干部作风的关键点，注重用先进思想武装人，用规章制度约束人，用模范人物激励人，用高尚情操陶冶人，真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。一是交心通气促民主。他主动交心通气，广泛找班子成员和干部谈心，与干部沟通思想，消除误会，促进团结。不断完善以民主集中制的各项制度，坚持集体领导与个人分工负责相结合，凡重大问题经党委集体讨论决定，从不搞“一言堂”，凡重大决策、人事安排、财务管理等方面自觉接受全镇党员干部和人民群众的监督。在各项惠民政策落实中，广泛听取群众意见，公开透明，按照上级要求及时测算到户，足额发放到户，做到了决策科学，切实可行。建立健全谈话制度，认真开展批评与自我批评，批评自己不怕丑，不怕痛，批评同志讲客观、讲公正，形成团结共事的良好氛围。二是建章立制亮实招。黄阳司镇干部职工思想复杂，观念较为落后，加上财政状况不好，情绪较低落，管理难度大。他始终坚持用制度管理人，用规章约束人，先后建立了首问责任制、限期办理、考勤考核、挂牌上岗、岗位明星评选、工作倒查制，工作督查制等一系列干部管理制度，并认真抓好制度的落实，邀请部分退休老同志和离任村干部为监督员，把干部职工时刻放在群众的监督下，增强责任意识和忧患意识。规范化管理已初见成效，一支精干高效的干部队伍已经建立，工作效率明显提高。三是雷厉风行夯基础。狠抓农村基层组织建设，在村党支部中开展了以创“五好”为目标的`“五带五看”活动以及“创先争优”活动，对2个后进党支部和涣散党支部进行集中整顿，切实增强了村级班子的创造力。“七一”期间都要表彰一批先进党支部和优秀党员，取得较好成效。全镇广大党员干部转变作风，积极为民服务，共为农民发放各类致富技术资料2万余份，帮助创办结构示范点15多个，落实订单农业面积1.5万多亩，帮助落实生产经营项目62个，为群众解决实际问题123个，在党群、干群之间架起了一座坚实的“连心桥”。
四、求真务实，谋求经济发展
黄阳司是个大镇，人口多，社情、民情较复杂，加上交通比较落后，经济发展较慢，负债大。但通过深入调查研究的基础上，认真分析后，张文风同志认为黄阳司镇的发展还是有天时地利的条件，关键是要解放思想，迎难而上，开拓进取。在思路上他始终抓住发展这个主题，坚持工业富镇，以小城镇建设和特色农业为亮点，大力发展第三产业，进一步增强财政实力和提高城乡居民生活水平，切实维护稳定，促进社会各项事业协调发展，加快建设和谐社会，重振黄阳司工业重镇、财政大镇雄风。在工作中他把群众高兴不高兴，满意不满意，赞成不赞成，答应不答应作为一切工作的出发点和落脚点，坚持办好事、实事，坚决克服“面子”工程、“政绩”工程，各项工作稳步推进。在农民增收上，以基地建设为重点，大力推进农业产业化，走“公司+基地+农户”的订单模式，做大做强蔬菜、渔业、优质稻等支柱产业，积极发展无公害农产品，逐步建成了1000亩藠头，2000亩稻田养鱼，30000头牲猪，40000亩优质稻，5000亩大豆，6000亩蔬菜基地，农民增收速度加快，2010年农民人均可支配收入达3550元。在小城镇建设上把小城镇作为培植财源的基地，劳动力转移的载体，工业发展的园地来抓，投入资金40万元硬化了湘桥南路，规划了旧城改造，兴建了停车场，合理划分功能小区，初步形成了三纵三横的道路格局，建成区面积2.5平方公里，常住人口达1.5万人。在培植财源上，以招商引资新上企业为契机，开放引进步伐加快，工业发展已成良好势头，同时采取“走出去，引进来”的办法，依托零陵煤矿、中大公司，每年组织召开黄阳司经济座谈会，进行全方位多层次的招商引资。项目亲自跑，老板亲自请，走“工业富镇、工业强镇、工业扩镇”之路。全年共新上企业9个，其中规模以上企业3个，即威华冶炼、同升冶炼、兴达冶炼等，民营企业纷纷落户，为打造黄阳司镇在XX市的化工、建材、冶金基地奠定了基础，为黄阳司镇经济发展注入了新的活力。2010年，民营经济产值达17963万元，年均增长21.2%，在财税征管上，配齐配强力量，严防“跑、冒、滴、漏”，抓好经常性税收和小税收征管的同时，重点强化对项目税收的监督，对实现的税收应收尽收，减少税收流失，全面完成了区委、区政府分配的税收任务。
与此同时，张文风同志坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，社会各项事业全面进步。民主法制建设得到加强，认真开展“五五”普法和公民道德教育;加大矛盾纠纷调处力度，做到调处率100%，结案率98.5%，开展了水上安全、小煤窑的专项整治，确保了社会稳定，被评为市区综治先进。切实抓好计划生育工作，全面落实党政一把手负责制，计划生育工作步入正轨。文化生活日益丰富，人民生活安居乐业，物质文明、政治文明和精神文明协调发展，一派祥和、文明和谐的新黄阳司正在崛起。
五、严于律己，树立良好形象
镇党委书记官不大，但一言一行，群众特别关注，稍有越轨行为，就会影响党委、政府的形象。张文风同志始终要求班子成员和全镇干部职工保持艰苦奋斗的作风，牢固树立过紧日子、苦日子的观念，保持勤俭节约，适度从紧的理财方针，做好“节支”文章。严格用车制度，禁止随意租车;加强机关后勤管理，一切招待进食堂，一律不准在外就餐;对住房进行调整，不允许在外租房;实行财政综合预算，做到一个口子进钱，一支笔审批，把有限的钱用在刀刃上。全年节约非生产性开支均在7万元以上。
俗话说：“打铁还需自身硬”。他深知，权力是人民赋予的，是用来为广大人民谋利益的，不是用来谋私利的。他平时就十分注重党性修养，严格执行党的方针政策和国家的法律法规，认真贯彻党的纪律处分条例和党风廉政建设责任制，律已奉公、洁身自好，勤勤恳恳做事、清清白白做人，认真遵守各项规章制度，严格要求自己，约束自己的言行，从不大手大脚花钱，不利用职权谋私，保持勤俭本色，没有利用公款大吃大喝铺张浪费，也没有接受他人红包礼金和拉拉扯扯的吃请。
他这种不为名利的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神、对党务工作的满腔热情，深受党员和群众的好评。
第二篇: 优秀党务工作者事迹材料党支部书记
XXX同志，男，现年55岁，中共党员，本科学历，现任集团股份有限公司司党支部书记。该同志自从事党务工作以来，本着“干一行,爱一行”的信念，以坚强的党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，恪尽职守、不断思考、摸索前进，公司党群工作在他的带领下风生水起、亮点纷呈。
一、勤于学习、自觉锤炼，努力提升党务工作水平。
XXX同志自担任党支部书记以来，深知作为的党务工作者，必须具备良好的政治、业务素质，对做好党务工作提出了更新更高的要求，为此，他十分注重知识的更新，认真学习党的十九大精神，思想等党的最新理论成果，始终在思想上与党中央保持高度一致，在学深悟透中做到融会贯通，做到学以立德、学以曾志、学以致用，把自己打造成学习型党员。为了影响和带动身边的党员学习，他创建党员活动室、项目部农民工业余学校等多种学习载体，采取集中学习和分散学习的等多种方法，鼓励身边党员多学多问，深刻自我剖析，认真整改问题，真正做到了党员学习有内容、有效果。同时该同志在学习的过程中还会积极借鉴外单位好的做法和经验，从中吸取精华，不断丰富和完善公司党务工作。
二、发挥党组织战斗堡垒作用，助推企业生产经营工作。
XXX同志始终牢记自己是一名党务工作者，带领党支部充分发挥基层支部的战斗堡垒作用，在工作中，他立足基层生产经营实际，不断夯实党建工作基础，推进支部工作标准化建设，坚持开展好支部“三会一课”和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、主题党日党等组织生活制度，有效地解决了党的组织生活不经常、不严肃、不规范的问题，加强了支部建设，强化了政治功能，使支部成为了团结群众的核心、党员教育的学校、攻坚克难的堡垒。同时他结合建筑施工企业特点，把项目现场作为党建工作的前沿阵地，培养人才的重要舞台和展示企业形象的主要窗口，带领党支部在党建与生产经营“双融入”上下功夫、求实效，多年来不断摸索，扎实推进项目党建工作，组织开展了党员示范岗、班前安全质量宣誓、党员义务宣传队、项目普法进家庭等亮点纷呈的活动，在公司范围内取得了很好的效果，同时也带动了项目掀起生产高潮，为生产经营持续稳定发展提供了坚实的组织、作风和纪律保障。
三、不断探索，勇于创新，注入党务工作新活动。
作为基层党支部书记，XXX在坚持做强做实基础工作的同时，不断探索创新支部工作新思路、新举措，不断实践总结，充分调动了各方面主动性，在工作中他牢固树立“融入生产抓党建、抓实党建促生产”的工作思路，实践出了“五到现场”促生产的党建工作思路，即：领导干部服务到现场、支部书记责任到现场、党群宣传会召开到现场、企业文化聚力到现场、党员作用发挥到现场。探索出了“问题墙、回音壁”促作风的党建工作经验，通过实践运行，他所在的党支部借助“问题墙、回音壁”促进了党员带头转作风，推动了生产经营工作有效开展，让全体党员更加明确了自己的身份，执行力也进一步增强。为了推动项目党建工作与生产经营同部署同落实，拓宽项目党建基础工作的帮扶渠道，他创立了“流动红旗”促实效的评比办法，每月各党小组开展流动红旗评比，对表现出色的党小组授予“流动红旗”，通过开展此项活动充分调动了项目党建工作的积极性和主动性，推动党建工作在项目部出实效。
“一分耕耘,一分收获”，同志作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以耐心细致的工作作风、倾入党务工作的满腔热情，推动公司党建工作水平不断提高，他也连续荣获集团公司“优秀支部干部”、“先进生产者”、“优秀共产党员”、“先进工会干部”等荣誉称号。
第三篇: 优秀党务工作者事迹材料党支部书记
陈华，女，汉族，出生于1984年12月，河北泊头人，现任土木工程与力学学院团委书记、本科生第一党支部支部书记，2010年9月参加工作，2012年1月加入中国共产党。从事党务工作以来，主要工作内容如下：
1.“学长的火炬”系列活动
自担任本科生第一党支部书记以来，组织毕业生党员开展了“学长的火炬”系列活动，包括旧书传递，旧物置换、新老生经验交流会、毕业生篮球赛等活动，通过将物质和精神力量传递给低年级，沟通感情的同时，提升高年级党员为同学们服务的意识和水平。
2.“黑板擦志愿服务队”
2017年，在学院本科生中广泛招募，由党员带领成立了“黑板擦志愿服务队”，每周组织一次天山堂教学楼黑板擦洗活动，为干净卫生的教学环境提供了有力保障，让每一位党员的微博之力在群众中形成星星之火，影响和感染着身边无数同学向党组织靠拢。
3.“党史小讲堂”微党课
2017年开始，组织支部党员全员参与录制了“党史小讲堂”微党课，通过“兰大工学韶华”公众号开展党的路线方针政策宣讲，利用重大政治事件契机做好引导和宣传工作，通过视听媒体的共同参与，真正将宣传工作深入群众心中。
4.制定《党员联系团支部制度》和《党员联系宿舍制度》
通过制定《党员联系团支部制度》和《党员联系宿舍制度》，推动党员深入宿舍，了解学生动态，关注特殊群体，做到上传下达，发挥桥梁作用。鼓励党员联系团支部，召集组织生活、参与民主评议、组织群团推优，确保党员质量，发挥纽带作用。通过这样的形式，以党员为抓手，以支部为堡垒，开展组织工作，党员成为党在群众中的“耳目手足”。
