整治“四风”“四气”、净化党内政治生态，是坚持党的性质和宗旨的体现，是全面从严治党的应有之义，是树立“三严三实”的基础，也是我们凝心聚魂、强身健体的重要途径和抓手。下面是民警四风问题剖析材料，快来围观吧。
2017年民警四风问题剖析材料【篇一】
深入学习贯彻区、市党委“学转促”会议精神，动员引导全县广大党员和干部职工，进一步认真学习领会系列重要讲话，着力解决干部作风不实这个问题，整治破除“四风”“四气”，从严带队伍、从严管干部、从严抓作风，保证以*同志的党中央关于新疆社会稳定和长治久安总目标落地生根，保证自治区党委决策部署落到实处，以更加务实的态度、更加优良的作风、更加有效的举措，努力开创全县稳定和发展的新局面。
一、认真学习领会陈全国书记、李学军书记重要讲话精神，充分认清开展“学、转、促”活动的重大意义。认真学习领会陈全国书记、李学军书记重要讲话精神，深刻认识到开展“学、转、促”活动是贯彻落实党中央各项决策部署的需要，是全面从严治党的需要，是贯彻以*同志的党中央治疆方略、落实社会稳定和长治久安总目标的需要，是加强干部队伍作风的需要，是各族人民强烈期盼的需要，是围绕总目标推进全疆各项事业发展的需要。要以“学、转、促”活动为契机，继续深入学习党的十八届六中全会和系列重要讲话精神，从广泛听取意见、深刻查找问题、抓好整改、查处顶风违纪、抓好先进典型五个方面做好工作作风转变，从抓两套机制、落实总目标系列组合拳、促进改革发展、改善民生、民族团结、宗教工作、生态保护、党的建设八个方面切实促进各项工作措施的落实，为推进社会稳定和长治久安贡献力量。
二、准确把握目标任务，扎实开展好“学、转、促”活动。一是要认真“学讲话”。把党的十八届六中全会精神和系列重要讲话精神贯通起来学习、统一起来领会，明确学习重点内容，做到学深学准。二是要切实“转作风”。解决“干部作风不实是我们最大的敌人”这个问题，下决心整治破除“四风”“四气”和在落实总目标中梳理出的八项突出问题。三是要全面“促落实”。以铁的纪律和优良的作风，保证以*同志的党中央关于新疆工作的大政方针落地生根，保证自治区党委的部署要求落到实处，保证社会稳定和长治久安的总目标落到实处。
三、以解决作风突出问题为重点，确保活动取得实效。一是要聚焦总目标。集中精力学习总目标、理解总目标、落实总目标，准确领会、大力宣传总目标，让总目标家喻户晓、人人皆知。二是要解决突出问题。深入查找在作风方面存在的问题，严厉整顿“四风”“四气”和在落实总目标中梳理出存在的总目标认识不到位、从严治党不力、政策“棚架”、作风漂浮不实、失职渎职、基层基础薄弱、群众工作能力不强、存在被动厌战情绪等八项突出问题。三是要突出建章立制。向制度要约束，织紧扎密制度笼子，健全以良好作风促社会稳定的长效机制。四是要管好干部队伍。各级领导干部要先行一步、当好表率，按照陈全国书记、李学军书记的要求，争做政治上的明白人、信仰上的忠诚人、行为上的老实人、工作上的担当人、作风上的实干人、为民上的贴心人、团结上的促进人、纪律上的自律人、廉洁上的干净人。五是要强化执纪问责。把纪律挺在前面，高举纪律戒尺，以零容忍的态度查处“四风”“四气”问题，无论是哪一级干部、无论过去工作干得如何、无论涉及到谁，都要依法依纪严肃查处、严惩不贷。
四、切实加强领导，强化监督检查，推动活动有序开展。高度重视，加强领导，精心组织，切实把活动抓严抓实、抓出成效。一是要加强组织领导。县委成立活动领导小组，办公室设在县纪委(监察局)，要投入足够精力，周密安排部署，制定具体方案，加强组织推动，抓好工作落实，确保“学、转、促”活动与年度各项工作特别是维稳工作紧密结合、相互促进，确保取得实实在在的效果。二是要坚持边学边改。对查找出来的问题，坚持即知即行、立行立改、全面整改，建立问题清单和整改台账，明确整改要求和整改责任，完成一个消号一个，保证活动整体推进，不脱节、不停顿、见实效。三是要强化督促检查。采取联合检查、专项督查、明察暗访等多种方式，加大检查指导力度，确保活动有序有效推进。对组织领导不力、问题多发频发的，要依纪依规严肃追责，决不姑息迁就。四是加强宣传引导。采取新闻报道、专栏评论、活动综述、专题专访等形式，开展有声势、有力度、有深度的宣传报道。扩大宣传引导工作的覆盖面，营造“学、转、促”的强大声势和浓厚氛围。
2017年民警四风问题剖析材料【篇二】
自治区维护稳定工作电视电话会议召开后，自治区党委组织部高度重视，第一时间传达学习，抓好贯彻落实。
强化政治自觉。深入学习党的十八届六中全会精神、系列重要讲话特别是关于新疆工作重要讲话精神，提高思想境界和专业素养。严格遵守党的政治纪律和政治规矩，对在反恐怖、反渗透、反分裂等大是大非问题上没有立场、没有态度、无动于衷、置身事外，在错误言行面前不抵制、不斗争、明哲保身、当“老好人”等政治不合格的坚决不予任用，情节严重的严肃处理。
树立正确导向。坚持好干部标准和民族地区“三个特别”政治标准，坚持重党性、重品行、重实绩、重基层、重公认，大力强化“做老实人、说老实话、干老实事”的用人导向。坚持公道正派、公道待人、公平识人、公正用人，形成风清气正的用人导向和从政环境。认真贯彻《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》，严格监督问责，推动党的建设和组织工作各项任务落到实处。
锤炼过硬作风。把整饬作风贯穿干部考核选拔任用、教育培训、管理监督各个方面，切实解决一些干部维护稳定政治麻木、思想麻痹、工作懈怠、措施棚架、失职失责等突出问题。凡因弄虚作假、隐瞒实情造成工作不落实，或骗取荣誉、地位、奖励或其他利益的，实行终身追责。突出党性锻炼，改进和创新联系群众方法，深入实际、深入基层、深入群众，了解实情、督查落实、解决问题
