作风就是发展的力量，关系领导班子的创造力、凝聚力;作风就是形象，关系领导班子如何取信于民;作风就是保证，关系领导班子推动改革发展的成效。下面是思而学教育网小编整理的党员守纪律树形象创五星作表率发言材料，欢迎大家阅读!
【党员守纪律树形象创五星作表率发言材料1】
组工干部是“管党员的党员，管干部的干部。”肩负着为党的事业举贤择人的重要职责。更要做好党员干部的表率，就必须高举旗帜，坚定信仰，顾全大局，提升修养。
思想上信仰坚定，保持共产党员的纯洁性，做思想上的“智慧人”。信仰坚定就是要对事物、对现实、对世界有正确价值取向，对社会现实中形形色色的诱惑要有极强的免疫力。当前，随着我国社会的快速发展，我们的干部面临着“四大危险”“三大危机”。一些党员、干部由于放弃对世界观、价值观、人生观的学习、改造，导致“理想信念动摇”，作风腐败，行为堕落，成了罪人。面对新形势下各种诱惑和挑战，各类新情况、新问题随时都会出现，组工干部更应做思想上的智慧人，不断提高思想水平，在纷杂复杂的环境中不迷失方向，始终保持共产党人的本色。
政治上旗帜鲜明，保持共产党员先进性，做政治上的“明白人”。始终讲大局、识大体，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，严格遵守政治纪律。马克思主义指导思想，是我们党立党治国的理论基础和行动指南，它提供了科学的世界观与方法论;，是我们党改革开放以来治国施政的旗帜，成为民族繁荣富强的向导，它提供了当代中国发展的方向与道路。组工干部在事关方向、事关原则的问题上要立场坚定，在大是大非面前和关键时刻旗帜鲜明，做政治上的明白人，坚决服从组织决定，自觉抵制错误的言论和行为。
行动上以身作则，保持共产党员的廉洁性，做经济上的“清白人”。把清清白白为官、堂堂正正做事、干干净净做人作为立身之基，从严律己。常言道：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”“吏不畏吾严而畏我廉，民不畏吾能而畏我公”。要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不干的自己先不干。始终做到立党为公、执政为民，甘于奉献、不计得失，全心全意地为人民谋利益。始终保持共产党人的政治本色和组工干部的高尚情操。
“举手宣誓的那一天，就举起了忠诚;忘我工作中，从没忘记使命。肩负祖国的重托，你心里有座天平。俯首甘为孺子牛，是你的座右铭……”。忠诚之歌、正气之歌，赢得了人民群众的掌声。党性最强是你忠诚的誓言!
【党员守纪律树形象创五星作表率发言材料2】
两袖清风的杨善洲，执法如山的任长霞，干事创业的沈浩……这些“时代先锋”“道德楷模”，赓续一以贯之的高尚人格，秉持共产党人的理想信念。现实中，更多公职人员夙夜在公、一心为民，在各自岗位上执着坚守、默默奉献。实践证明，我们有一支能力信得过、作风过得硬的公职人员队伍，在领导发展、推动改革、改善民生上发挥着中坚骨干作用。谈到党员干部形象，这是无可辩驳的基本面。
不过，也有一些不同声音。或是“一刀切”地否定，把少数害群之马的劣迹群体化，武断地“一棒子打死一船人”;或有“想当然”的成见，把主观消极印象极端化，动辄“腐败推测”“负面猜想”。这样有失偏颇的社会评价，难免会影响到一些公职人员心态，让人失去成就感、产生挫败感。
看事物看主流。对于公职人员，社会应要多一份理解、多一份信任，不能一叶障目，切忌以偏概全。各级党员干部也要调整好心态，更积极、更淡定一些。“他说任他说，清风拂山岗;他讲让他讲，明月照大江”，不因那些片面的认识而产生消极思想，更不因那些偏激的言辞而产生逆反情绪，不妨以之为镜“三省吾身”：生活上反思自己知足不，学习上提醒自己不知足，工作上勉励自己知不足。
好形象是干出来的。干部怎么干，群众都在看。下基层半边屁股坐在凳子上，起身还使劲拍打灰尘，这样的干部群众肯定不信任。大道理说了一堆，事儿却办不好一件，办也办的是“政绩工程”，难免让群众觉得是作秀。要看到，处身社会转型期，从征地拆迁到环境保护，从食品安全到教育公平，交织的矛盾问题遇上高涨的权利意识，对公职人员提出了更高要求。要相信，群众的眼睛是雪亮的，为民办事的每一个微笑，走访调研的每一个脚印，都会为好形象添上一笔。而严于律己的公职人员越多，勤政廉洁的党员干部越多，这一群体的形象就会越好、口碑就会更佳。
“众寡同力，则战可以必胜，而守可以必固。”有公职人员克勤克俭、允公允能的自律，有社会各界诚心诚意、不离不弃的支持，就一定能凝聚合力、激发能量，同谱复兴曲、共筑中国梦
