银行青年文明号事迹材料范文

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2017银行青年文明号事迹材料范文一

xx局青年文明号组织是一个充满活力、富有朝气、勇于拼搏进取、乐于敬业奉献、善于与时俱进的先进群体、近年来,我局通过深入扎实地开展“青年文明号”创建活动,努力按照“树一流品牌、践一流服务、创一流业绩”的标准严格要求自己,立足行业特色踏实苦干、积极奋进,为群众提供满意优质的服务,有效地促进了各项事业的顺利发展,在推动xx行业快速发展和提高人民生活水平方面作出了突出贡献,得到社会各界的充分肯定,20XX年,我局连续保持了“文明单位”、“青年文明号”、“卫生先进单位”和“社会治安综合治理模范单位”等多项荣誉称号,这些荣誉的取得充分展示了我局良好的精神风貌,树立起崭新的xx行业服务形象。

一、 强化意识,加强领导

我局坚信:创建青年文明号,需要每一位干部职工的真情投入,必须形成共识,汇成合力,才能把创建工作落到实处。为此,我局始终把创建青年文明号作为一个明确的目标摆上议事日程。

我局为确保青年文明号创建目标的实现,成立了以局长xx同志为组长、副局长xx同志和团支部书记xx同志为副组长、各课室负责人为成员的活动领导小组,提出了真抓实干、不图虚名、敬业奉献、争创一流的指导思想,确定了以青年文明号促进服务水平提高的工作思路,研究制定了创建活动规划及方案,并纳入单位工作目标考核内容,实行一把手负责制,为创建工作提供了组织保障。

  二、 加强职工学习教育,积极开展文体活动

我们坚持抓职工学习教育不放松,形成了“四个结合”学习制度,即政治理论学习和业务知识学习相结合,培训教育和业务学习相结合,集中学习和经验交流相结合,自我测验和定期考试相结合,做到人员、内容,措施、效果四落实,学习有笔记、有心得、有考试,全体职工思想素质和业务水平不断提高,树立了正确的世界观、人生观、价值观。多年来,我局开展了形式多样的教育活动。通过开展各种各样的文体活动,在重大节日召开座谈会、联欢会等活动,进一步丰富了团员青年的文化生活,在群众中塑造了我局团员青年健康向上的良好形象。

  三、严抓安全生产,落实各项安全制度

通过健全安全生产领导机构,严格落实安全生产责任,加强安全生产宣传,坚持每个月召开一次安全生产例会,深入开展“百日安全生产”、“全国安全生产月”和“法律六进”活动提高了干部职工的安全生产意识和法制意识。2008年,我局未发生一起重、特大安全生产责任事故,无生产火灾事故,实现了安全生产“三为零”目标。

我局为切实做好公路应急抢险工作。一是制定并完善了公路防汛预案及防控应急抢险预案,组建了抢险队伍,细化了防控措施,同时千方百计筹集应急抢险资金,储备抢险物资和设备,为公路抢险提供了坚实的组织、制度和后勤保障;二是严格按照公路防汛预案和防控应急抢险预案的要求,在汛期、冰雪天气和地震等灾害期间,落实专人进驻前线进行指导和督促抢险工作,及时疏通、恢复受损公路,共投入各项抢险资金xx万元;三是加强与气象、防汛和民政等部门的联系、沟通,及时收集、整理、上报公路灾情,同时协助交警、路政等部门做好受灾严重路段的交通管制工作,促进了抢险工作顺利开展。

  四、注重优质服务,提高服务质量

服务质量直接关系到公路行业的社会形象,我j局坚持把改进服务方式,改变服务态度,提高服务质量,摆在工作首位,认真贯彻“优质、方便、规范、真诚”的服务方针。我局积极结合创建活动,牢固树立养护也是发展的理念,积极开展“公路养护管理年”活动,认真做好公路日常养护工作,大力整治公路地质病害,强化公路安全生产监管,确保了管养公路整洁畅通;同时大力实施绿色通道工程建设,进一步美化了公路环境。通过创建活动,极大地激发了我局青年团员的工作热情,使我局各项工作取得了新的成绩。

  五、注重思想作风建设,深入开展精神文明建设

一是加强职工政治理论学习和生产技能培训,深入推进职业道德建设,扎实开展党风廉政教育,不断提高职工科学文化、道德素质和廉洁自律意识。二是大力弘扬“艰苦奋斗、爱岗敬业、兴路富工、服务社会”的行业精神,深入开展“创建最佳文明科室和争当标兵”活动,进一步调动了广大职工的工作积极性和主动性,提高了管理能力和服务水平。三是本着“一方有难八方支援”、“小灾帮大灾,轻灾帮重灾”的理念,积极开展为地震重灾区献爱心活动,共捐款xx余元,交纳 “特殊党费”xx元,同时积极参加送温暖、无偿献血等道德实践活动,促进了各项工作协调开展。

几年来,我j局青年文明号在服务群众方面取得了一定的成绩。这些点点滴滴,无不记载了我局干部职工开拓创新的足迹,无不凝聚了青年职工的血汗结晶,无不表达了全体养护人为推进公路事业乘风破浪的美好心愿。“春风得势,时代更新;趁此时机,奋勇前进”,面对新的起点,新的挑战,我们有信心,在各级领导一如既往的关心和帮助下,始终以发展为主题、改革为动力、创新为旋律,力争用现代化的管理理念和方式来指导各项工作,我们将一路栽种风景,创和谐公路养护环境,为打造新xx经济再铸新辉煌,再续新篇章!

2017银行青年文明号事迹材料范文二

xx营业所是从1998年初开展创建“青年文明号”活动的,1999年被农行xx分行、共青团农行xx分行委员会授予省级“青年文明号”,至今已连续6年保持这一殊荣。创建活动的开展,为营业所各项业务的发展插上了腾飞的翅膀。2003年度荣获儋州市支行“先进单位”称号,2004年度荣获“先进集体”称号,2005年第一季度荣获“‘迎新春’优质服务活动竞赛储蓄存款第一名”称号。到2005年底,xx营业所各项存款达到8082.6万元,比年初增长723万元,人均存款1154.6万元;账面利润238万元,比年初增长17万元,人均创利34万元。以创建活动为契机,塑造优秀的人才,打造优秀的团队,营造一流的信誉,创造一流的效益──这就是xx营业所的发展之路。

一、加强日常教育,塑造优秀的人才

人才兴,则农行兴。不断学习,不断充实自己的知识结构,以适应激烈的竞争的需要,是营业所每位员工向自己提出的标准之一。多年来,xx营业所的青年员工一直保持在80%左右,在创建活动中,营业所加强对员工的培养,通过采取以老带新、技能测试、岗位竞争等措施,铸造了一支充满活力、积极进取、素质优良的队伍。他们朝气蓬勃,都有成才的愿望;同时,农行的发展也需要一大批有才能的青年。

欧阳智是2004年调来xx营业所的一名小伙子,他一来便感受到了xx营业所人才济济的竞争氛围。于是,他虚心拜师请教,经常加班加点苦练业务。有一段时间,他业务处理速度老是提不上去,不仅自己着急,连与他临柜的员工陈青也急得不得了。陈青认真帮助他分析原因,不厌其烦的手把手的指点,由于忙于练业务,近在8公里的家,一个星期也难得回一次,功夫不负有心人,欧阳智的进步很快,现在是xx营业所的业务骨干。

陈方是xx营业所的坐班主任兼主管会计,由于他忙于经常加班加点工作及练业务,家住营业厅四楼上的他,也不多陪娇妻一会。难怪有一回他的妻子向所里的同志打听:“你们上班一天几小时?”。不过,令人欣慰的是,当他的妻子知到事情的原委后,更加支持他的工作,他多次获得支行评选的“先进个人”称号。

xx营业所员工的素质就是在这样的“熔炉”中“炼”出来的。在xx营业所工作的员工,可以说人人都是“岗位标兵”或复合型的“技术能手”,其中先后有3人获得省行授予的“青年岗位能手”称号。从xx营业所出去的人员个个都是各单位里的业务骨干,xx营业所成了名符其实的人才培养基地。

二、讲求无私奉献,打造优秀团队

能否打造一支优秀的团队,“领头雁”是十分关键的。xx营业所现任主任何青同志就是一个出色的“领头雁”。何青同志是一位年轻的优秀干部,在营业所里处处率先垂范,为人师表。他一年到头极少休星期天,不是靠在单位工作就是在外面公关业务。他到调到xx营业所后,为了能在工作上有所建树,他曾3次推迟婚期,这不单让女友着急,年迈的双亲也三番五次地催促说:“年龄也大了,又有合适的对象,到底你还等什么?”,一向对双亲言听计从的他,此时总是以上班地点离家远,不方便为由推托。

在何青同志的带领下,xx营业所的员工形成了“人心齐、士气旺、干劲足”的好局面。有一次,国营xx地区农场在下午差不多下班的时候从外地打了笔钱到帐上,农场的领导说:这是一笔被拖欠已久的货款,农场工人也等着这笔款发工资,为了工人的生活和企业的信誉,要求第二天发到工人的帐户上。这是一宗3000多户的代理业务,为了营得企业的信任,所主任何青得知这一信息后,不顾感冒头疼,亲自带员工,立即投入到工作中。晚上,他们简单地吃点快餐充饥,继续争分夺秒地工作。当数据录入完成时已是晚上12点多钟。第二天,当工人们高高幸幸地领着工资回去时,农场领导不无感慨地说:“农行的同志不愧是我们的‘铁哥们’!”。任务完成得好当然让人高兴,但其间表现出来的团队精神更是让人激动。陈青的儿子才5岁,她本该下午6点钟到幼儿园去接儿子回家的,但忙于要作她把这事给忘了。等幼儿园的老师不得已便把孩子送到单位门口时,她才想起她的对象那天下午也突然有事出差了,但忘了委托别人去接孩子。可接下来,问题又来了:单位的工作还没干完,孩子该怎么办?同事陈方说:“不要紧,我让我老伴先接他上我家先”。xx营业所就是这么一个团体:各有各的家,单位也是一个家。

  三、搞好创建活动,营造一流的信誉

没有信誉就没有一切。讲求诚信和责任,营造一流的信誉,是xx营业所开展创建活动的一个主题。2005年10月的一天,xx地区农场前卫队的一位小伙子拿着一张存单,急匆匆地赶来营业所要求办理密码挂失,然后取钱。可营业人员一问,存单上的名字不是他本人的,而是他哥的,当营业人员向他解释说密码挂失非得本人来办理不可,小

伙了急了,他说他哥患脑溢血,半身不遂,忘了密码,目前又急着要钱去买药。本着为客户负责和维护农行的信誉着想,所主任何青各业务人员李敏带上《挂失申请书》跟着小伙了亲自登门服务,当这位患病的客户郑重地签下他的名字后,感激地握着xx地区所两位同志的手。尽管是1000元的存单,但xx营业所的同志始终奉行的是“客户至上,信誉第一”的宗旨。

营业所还有一位姓蔡的客户,是位退休老工人,性格倔强。有一次,她突然到营业所大骂说营业人员贪污了她的钱,一个劲地骂了许多不干净的话,任凭怎么你怎么劝阻和解释,她就不理,使一些不明真相的客户误以为真,引起了非议。员工只能忍辱负重询,经过会计副主管张莉再三劝阻,并深入了解,后来她说她儿子帮她拿400元钱来农行存,她儿了回去说钱存进农行了,但农行的人没给他存折,所以她认为农行的人贪了她的钱。正好营业员吴华认识她儿了,就上门去了解情况,她儿子最终承认是他把他老妈的钱拿去赌了,而没去农行存,但又怕老妈责怪,所以撒了个谎。蔡老太后来还到营业所向营业人员赔理道歉。这件事情的圆满解决,不仅消除了不良影响,而且得到了广大客户和当地群众的好评。

  四、搞好创建活动,创造一流的效益

创建“青年文明号”活动的落脚点在于提高经营效益。几年来,xx营业所依托创建“青年文明号”活动,不断拓展客户,不断扩大市场份额,使办事处的经营效益稳步增长。

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