第1篇：“四查找四提升”整改清单
思想认识差距：
具体表现：
1、政治修养不足，学习政治理论知识不够扎实；
2、学习缺乏主动性，存在被动应付现象；
3、缺乏政治敏锐性和洞察力；
4、总认为自己老了，已经没法与现在的年轻人相比，因此在工作中总会信心不足。
提升措施：
1、加强政治理论学习，拓展理论知识面；
2、注重将党的理论知识和实践知识同步学习；
3、加强学习的主动性；
4、增强政治敏锐性和洞察力；
5、从自身找优点，提高自信心。
追赶超越目标：
1、每天学习政治理论知识不少于1小时；
2、不断加强共产主义道德修养，以高度的责任感、事业心完成各项工作；
3、找到自身的优点与不足，改正缺点，提高自信心。
完成时限：立即整改并长期坚持
能力水平差距：
具体表现：
1、业务知识不够钻研，如在脱贫攻坚中对一些详细的政策记忆模糊；
2、在工作中存在畏难情绪，遇到大的挫折就不积极主动想办法解决，而是瞻前顾后、止步不前；
3、工作中缺乏创新力；
4、在日常的工作中存在依赖性，总是习惯性按部就班，没有预见性和前瞻性。
提升措施：
1、加强各项业务知识的学习，提高业务能力；
2、多学习脱贫攻坚的相关文件及措施等，做到每一条政策都烂熟于心；
3、想方设法提高工作的创新能力；
4、在工作中多思考，提高工作预见性和前瞻性的能力。
追赶超越目标：
1、每天学习业务知识不少于1小时，每月读1本业务方面书籍；
2、多学习脱贫攻坚的相关文件及措施等；
3、多与比业务能力强的同事学习，提高自己的业务能力及创新能力。
完成时限：2017年12月
务实担当差距：
具体表现：
1、工作激情减退，偶尔会有一些的不求无功但求无过的思想；
2、对完成时限较长的工作，存在今天“干一点，明天干一点，按时完成就好”的想法；
3、对于个别复杂、困难的工作，存在着不愿主动承担的想法，担心干不好担责任；
4、领导安排什么就干什么，在工作中没有自己的想法。
提升措施：
1、以更加积极严谨的态度对待工作；
2、强化进取意识，严格要求自己、规范自己；
3、提高工作效率，在工作的八小时里高质量、高效率的完成工作；
4、在工作中应该做到积极主动、用于承担责任；
5、在工作中应该多思考、提高工作的前瞻性能力。
追赶超越目标：
1、在工作中脚踏实地、积极认真的对待工作；
2、每天为自己定一个“今日工作小目标”；
3、遇到难的工作，积极主动的去做；
4、多向业务能力强的同事请教，增强业务能力。 完成时限：2017年12月
干净做人差距：
具体表现：
1、提升措施：
1、追赶超越目标：
1、
完成时限：立即整改并长期坚持
第2篇：四查找四提升+整改清单
四查找四提升+整改清单
四查找四提升对深化作风建设很有那么好在!下面是为大家收集的关于四查找四提升+整改清单，欢迎大家阅读!
根据佛坪县委以“激情、干净、超越”为主题的作风建设活动的统一安排和部署，佛坪县检察院立即制定《佛坪县检察院“激情、干净、超越”作风建设活动实施方案》，2月7日下午，佛坪县检察院召开全体干警大会开展作风建设“四查找四提升”讨论交流会。
会上，每名干警从思想认识、能力水平、务实担当和干净做人四个方面，结合工作实际，针对逐一对照查找存在的问题做了发言，并制定“四查找四提升”整改清单，明确追赶超越目标及完成时限，签订追赶超越军令状，集中公示，主动接受全院干警的监督。通过这些举措，拧紧作风建设的发条。
在认真聆听大家的思想工作汇报后，该院党组书记、检察长崔皓亮同志联系工作实际提出要求：一是全体干警进一步认识开展“激情、干净、超越”主题作风建设重要意义和必要性;二是要求全体干警立足岗位职责，凝聚追赶超越信心，营造学比赶超的良好氛围;三是要求该院中层以上干警，以身作则，率先垂范，为青年干警干事创业树立起好榜样;四是要求全院干警对其个人及该院各项管理多提意见，民主决策，提高队伍的战斗力和凝聚力。
2017年2月6日早上，城固县市场监督管理局召开了关于开展以“激情、干净、超越”为主题的深化作风建设动员大会。会后我所全体职工立即学习了县局此次会议精神，并学习了市上王书记和县上陈书记在市县深化干部作风建设动员大会上的讲话，制订了所上2017年深化作风建设的实施方案，按照县局党组的要求每名职工都立了作风建设追赶超越军令状，列出了作风建设“四查找四提升”整改清单。
会上，吴所长带领大家从指导思想、工作目标、工作原则、工作步骤和工作要求五个方面认真剖析了县局深化作风建设的实施方案，并结合我所的工作实际制订了全年工作计划和推进作风建设工作的安排部署，强调了今年深入开展作风建设的重要性和必要性，制订了我所“工作创优，单位创先、争创系统先进”为追赶超越的目标，要求所上所有职工高度重视，认真学习，做好笔记，以学促做，保证实效。
2月7日上午城固县食品药品检验检测中心召开了全单位“深化作风建设”部署动员安排会。会议由中心主任何勃主持，12名干部职工参加了会议。
作风建设是我中心高度重视、关注的一项重要工作，在安排会上，中心主任何勃全面传达了王建军、县委书记陈心亮讲话以及学习了《关于开展以“激情、干净、超越”为主题深化作风建设实施方案》。要求每位同志2月8号前对自身问题进行剖析，查找问题，填写作风建设“四查找四提升”整改清单和追赶超越军令状。单位结合自身特点形成追赶超越承诺书和2017作战图。全单位一定按照县局的要求抓好作风建设，全面完成各项工作任务，推进各项工作取得更好成绩。
第3篇：“四查找四提升”整改报告
“四查找四提升”整改报告
按照作风建设“四查找四提升”整改清单，我深刻查找了自己在作风建设中存在的问题，深刻剖析了原因，并制定了切实可行的整改措施，现将自查整改情况报告如下：
一、存在的问题
一是思想认识差距。表现在自觉学习不够，“两学一做”学的不够扎实，做的不够细致。二是能力水平差距。表现在对于电脑办公软件掌握不够精通，效率不高。三是务实担当差距。表现在工作不够积极，缺乏主动性。四是干净做人差距。表现在对待群众不够热情，对群众所询问的事项回答的不够细致，听群众的呼声不够，解决群众切身利益的热点问题不够及时。
二、产生问题的原因
针对自查梳理出的问题，对产生问题的原因进行了剖析： 一是理想信念不够坚定。没有正确看待一些消极腐败现象，对共产主义的奋斗目标失去信心，没有不断学习进步，在本职岗位上发挥先锋模范作用不够。思想重视不够。工作中存在“等靠”的意识，领导给派工作就干，对工作没有自己的思索，简单盲从、服从，疲于应付，没有一个整体的工作思路。
二是角色定位不够精准。对于自己的工作岗位和自己所从事的工作认识不到位，认为是一般性的任务，缺乏紧迫感。对于脱贫攻坚工作，缺乏信心和决心，感到困难多、压力大。 三是宗旨意识不强。在工作中淡忘自已是人民的公仆，淡忘为人民服务是自己的天职，没有把人民群众利益放在第一位。走村入户的时间不多，没有对村上的工作进行相应的0指导，对贫困户的具体情况不掌握不了解。
三、整改措施
针对上述问题，制定了以下整改措施：
一是强化学习教育，提升素质能力。通过自我学习，集中学习等全面改进，从思想上提高重视。在深化学习中进一步提高思想认识和思想境界，加强党性修养和作风养成。按照省市县关于做好脱贫攻坚工作的一系列新要求、新部署，把脱贫攻坚作为当前压倒一切的政治任务和一号工程，认识到自己的岗位重要性。
二是在工作中强化学习，系统全面地掌握常用软件使用方法。正确对待看待扶贫工作中出现的问题，消除“畏难情绪”，对脱贫攻坚相关方面的政策加强学习，对自己手头的业务多钻研，积极参加县上相关业务指导人员来我镇进行的业务培训，全面提升自己的综合素质和工作能力，以此树立脱贫攻坚工作的信心。
三是提高认识，积极主动作为。平常多看多问，在工作任务方面多去找活干，任务来的时候积极工作。对加班等消除懈怠思想，工作忙碌的时候及时疏导情绪，条理清楚有条不紊的开展工作。
四是时刻牢记微笑服务群众，回答帮助群众耐心热情。经常到村入户，对村上的软件资料工作要进行指导，同时了解掌握贫困户整体基本情况，为脱贫攻坚打好基础。
(一)、2020年四查找四提升自查自纠报告
(二)、2020年作风建设四查找四提升自查报告
(三)、四查找四提升追赶超越发言材料
(四)、关于四查找四提升作风建设对照检查材料精华篇
(五)、四查找四提升作风建设个人对照检查材料
(六)、四查找四提升作风建设对照检查材料【多篇】
(七)、四查找四提升个人作风建设对照检查材料
(八)、关于四查找四提升作风建设对照检查材料
(九)、党员干部四查找四提升作风建设对照检查材料
(十)、领导干部四查找四提升作风建设对照检查材料
四、追赶超越目标完成情况
对照自己年初制定的追赶超越目标，目前已经完成的有： 一是深刻领会党章党规、系列讲话，做合格党员。 二是提升效率，工作任务往前赶，第一时间完成，报领导审阅，精通自己工作业务所用到的各类办公软件的使用。
三是做到积极工作，主动参与，对待任务绝不拖延。 四是对群众所询问的事项细致解答，做到微笑热情。 刚刚过去的十九大意味着对十八大至今的总结和回顾，以及对未来的展望，是进入新阶段的一次十分重要的大会。十九大报告是中国共产党人的宣言书，是中国人民团结奋进的航标灯，是中华民族决胜全面小康、建设现代化强国的动员令，具有重大政治意义、理论意义、实践意义。我作为一名共产党员，更应该加强学习，以更高的标准严格要求自己，继续学习，进一步提升自己。
