2024年永州产假最新规定天数总共为158天，产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工永州享受不少于九十八天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
一、永州产假2024年新规定
永州产假2024年新规定暂未公布，以下是永州产假总共多少天最新内容，仅供参考。
符合《湖南省人口与计划生育条例》（2016版）规定的生育条件生育子女的夫妻，女方除享受国家规定的产假（98天、难产加15天、生育多胞胎的每多一个婴儿加15天）外增加60天产假，男方均享受20天护理假。增加的产假和护理假视为出勤，不影响工资、奖金和相关待遇。
第二十一条规定的 “增加产假六十天”和“男方护理假二十天”，天数连续计算，包括法定节假日和双休日。
对因工作需要并经本人同意，不能休完增加的产假或护理假的，所在工作单位应当给予适当货币补贴，具体标准按照《劳动法》的相关规定执行。
二、永州产假期间工资如何发放
参保女职工在产假时间内，参保正常、享受永州津贴待遇的，停发工资，改为享受永州津贴。
三、永州津贴的计算公式
永州津贴=职工所在用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。
注：参保女职工在连续缴费期间或享受永州津贴期间更换用人单位参保的，永州津贴的标准按女职工永州(或实施计划永州手术)当月所在用人单位上年度月平均工资计算。
