众所周知，休产假将涉及女职工工资的计算。毕竟，我国法律中有规定，单位在女职工产假期间需要支付相应的工资。那么，大家对廊坊产假规定是否有所了解?小编整理了相关知识，供大家参考，希望对大家有所帮助。
一、廊坊产假规定
廊坊基础产假98+60=158天，难产的再增加15天，多胞胎的每增加一个增加15天。
二、廊坊产假法律依据
河北新计生条例第三十三条规定，对符合法律、法规规定生育的产妇，除享受国家规定的产假外，增加产假30天，并给予其配偶15天护理假;产假和护理假视同出勤，工资、奖金照发。
三、二胎有陪产假吗
生育二胎需要符合一定的实体和程序要件，依法取得再生育证明之后即为计划内生育。除计划外生育和非婚生育外，无论第几胎，只要符合计划生育政策，均可依法享受相应的陪产假等福利待遇。所以，生二胎有陪产假，二胎陪产假是有法律规定的。
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