党务工作，表面看来，虽然简单又平凡，但实则内容丰富、责任重大。以下是小编带来的坚持根本宗旨发挥党员作用心得体会，希望对你有帮助。
坚持根本宗旨发挥党员作用心得体会(一)
一、在强化宗旨意识中促进政务服务文化融合。明确指出，培育和弘扬必须立足于中华传统文化。中国传统文化历来强调“知行合一”，作为政务服务工作者，“知”即是要牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨意识。坚持传统文化与党的路线教育并举，并通过学系列讲话做到“慎思、笃行”，达到“静水流深处、笃行学问间”的境界，进一步增强“四个意识”，树立敬业精神、献身精神、责任心和使命感，让党员能够在宗旨意识的引导下“自循环、自生长”。同时，将“知行合一”作为政务服务文化内涵之一，将其根植于党员的思想和行为模式中，在感知中笃行，认真对待每一项工作、服务好每一位群众。弘扬*的“愚公移山精神”，牢牢立足于本职工作这个根本，坚持不懈默默无闻地努力。强调品德为先，反对投机取巧，党员要在“至诚胜于至巧”中成长。注重培育集体奋斗的文化，在行政审批改革大潮中我们永远缺少条件和资源，奋斗精神和战斗意志就是我们唯一不竭的资源。倡导“用心服务、爱敬廉诚”，通过开展党员“服务之星”评选和党员分类亮牌上岗工作，靠诚信制度密切党群之间血肉联系，让党的核心价值观进一步凝聚。
二、在组织形式改进中加强党员干部培养。在改进组织形式方面，实行党建网格化管理，累计组建了12个党建促业务工作小组，党员分别参与到不同小组工作中，在不同小组分别起到牵头、参与或辅助作用。这些小组存在于传统体制之外，但是又并联于组织运作，它是改进党员队伍组织形式的结果，它打破了部门内部职责分工，集中了优秀党员骨干力量，是研究、解决审批改革重难点问题的“利刃”，同时打造了一批品德过硬、敢于担责、坚守原则的政务服务队伍。着力构建宽松环境，让党员去努力奋斗、自我发展。为此，建立了业务轮换和岗位轮换的“双轮换”制度，业务轮换上通过党建促业务工作小组让党员分别在不同小组中熟悉实践不同业务，岗位轮换上将中层干部在小组中进行定期岗位轮换，在循环中保持组织活力。不断优化绩效考核体系，坚持末位淘汰制，按照“考核目标明确、考核流程简化、尊重结果导向”的精神，最大限度激发党组织活力。倡导“一线工作法”，坚持“猛将必发于卒伍”的理念，引导党员扎根政务服务第一线，做到干部在一线中培养，服务在一线中扎根，实绩在一线中检验。建立自下而上的民主机制，把“话筒”交给党员，每人每月直接向党组书记提交意见建议表，建立了多个微信平台，实行意见建议“秒
回复”，实现服务“零距离”。引导党员批评与自我批判，发扬“跬步不休、累积不辍”的精神，逐条改正错误，层层夯实作风，久久为功，在“小改进”中取得“大进步”。三、在探索实践中加强基层党组织建设。认真落实抓基层党建的政治责任，把党建工作的重心放在如何建设自己，坚持守土有责、守土尽责。一是坚持以问题为导向推进党建规范化建设。坚持制度为王，让制度管权管事管人，按照“于法周严、于事简便”的原则，制定6大类82项党建工作制度，用规则的确定应对结果的不确定，做到党员“随心所欲不逾矩”，实现“在规矩之内自由翱翔”。二是构建“三合一”的基层党建管理体系，即“开放网络式的管理体系，科学民主的决策体系，精简高效的执行体系”。在管理上，对创新的管理模式进行规范化管理。在决策上，尊重党员和群众的首创精神。在执行上，强调满足群众的需要就是最大的执行力，从而不断提升对群众需求的感知力，对未来服务形态的前瞻力，以及对群众快速多变需求的响应力。三是紧跟改革步伐不断延伸党建工作内涵。在“互联网+”时代的当下，综合受理等一大批线上线下平台建设也逐步展开，通过构建“全域大党建”格局，延伸党建触角，做到“工作做到哪里，党建工作就开展到哪里”。让群众有需要的地方就有党组织的身影。
坚持根本宗旨发挥党员作用心得体会(二)
一、牢记责任，坚守初心。党务工作者干的是党的“家务活”，琐碎又看不见摸不着。有人说党务工作是练虚功，甚至一些党员干部也认为虚多实少，能应付就应付，但在
我看来，党务工作，表面看来，虽然简单又平凡，但实则内容丰富、责任重大。因此，我在创新上大胆实践，在党务工作中，出实招、开硬弓。如在开展打造“服务型党支部”活动中，我指导基层党组织培育了“一党员一旗帜、一支部一堡垒、一支部一精品”服务型党支部活动品牌、培育了“走千家，访千户”等活动载体，设立了我市首个“两代表一委员”工作室，党代表、人大代表和政协委员密切联系群众的作用得到很好的发挥;认真探索社区“四位一体”的网格化社会管理模式。全区划分为307个网格，将公安、城管、环卫和社区纳入网格化管理，精确到路段、细化到个人，明确到责任，进一步提升了吉阳区社会管理的平和成效。二、服务大局，奋发有为。充分发挥基层党组织和广大党员的作用，是做好基层党务和各项工作的前提和保障。基层党组织也只有围绕中心、服务大局开展工作，党建工作才会有生命力。在协助区委书记抓党务工作中，努力探索工作融合新模式，构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制，形成抓党建服务中心工作的强大合力，为三亚的“双修”“双城”发展凝聚力量。一是认真探索“基层党建+”新模式，为党建发展凝聚力量。在中廖村推行“民情收集系统”应用及出台首部村民自治章程，营造了党建统领、民主管理、多方监督的村级治理环境。吉阳区中廖村“党建+”模式，成为全市基层党建示范点。二是以“互联网+”拓宽党建工作渠道。开通了吉阳区党建网及36个村(社区)村级党建网，搭建基层党务工作新平台;推行“指尖办公”，全区共组建工作微信群74个，促使干部工作效能全面提升。三是开展在职党员到居住地报到，已注册党员志愿者1800余人，深入基层一线提供志愿服务活动。
三、真诚之心，换来民心。我始终把“三严三实”的要求贯彻到修身做人、为官用权、干事创业的各个方面，时刻牢记和践行着为人民服务的宗旨。不管在哪个岗位，我从来没有向组织提过要求，讲过条件，我觉得作为一名党的领导干部，没有理由与组织讨价还价。10月底，区里任命我为区中廖村美丽乡村建设领导小组组长，要求3个月内完成一期工程并对外迎客，面对时间紧，任务重，要求高，我带领工作组成员全身心投入，每天下到村里，到村民家中，学黎话，解民情，寻乡愁;在榕树下与村两委成员一起谋对策、寻方法、找路径，一起攻坚克难，终于按期完成中廖美丽乡村一期工程，成为三亚“望得见山、看得见水、记得住乡愁”的美丽乡村典范，被中央电视台等多家主流媒体进行宣传报道。我还因此被中廖村民们称为“村姑”，金碑银碑不如百姓的口碑，我觉得这是百姓给我的最高美誉，以此为荣。
