据悉，河北省失业保险费率下调了，失业保险总费率由1.5%降至1%，以下是详细内容，欢迎阅读!
我省失业保险费率三连降，失业保险总费率由1.5%降至1%
今年企业和职工将少缴失业保险费近9亿元
■今年1月1日后已按1.5%费率多征收的失业保险费，在2017年内核定缴费金额时冲减
■目前全省月人均失业保险金领取标准为940元至1090元，领取需要符合3个条件
我省失业保险费率三连降。近日从省人社厅获悉，2017年1月1日至2018年4月30日，全省失业保险总费率由1.5%降至1%。其中，用人单位按照本单位工资总额的0.7%、职工按照本人工资的0.3%缴纳失业保险费。
经省政府同意，省人社厅、省财政厅、省地税局日前印发《关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知》提出，阶段性降低失业保险费率，进一步减轻企业负担，增强企业活力。
在此之前，2015年3月至2017年4月，全省失业保险费率由3%降至2%;2017年5月至12月，失业保险费率由2%降至1.5%。
通知提出，依据调整后的费率，按程序调整失业保险基金收支预算。因降低费率造成统筹地区当年失业保险基金收不抵支的，先由当地历年结余基金支付，不足部分由省级按照《河北省失业保险调剂金管理使用办法》相关规定从失业保险调剂金中进行调剂，资金仍不足者，由统筹地本级政府给予补贴。
通知要求，各地要加强基金管理，合理安排失业保险基金支出，切实保障失业人员基本生活和援企稳岗政策的落实。未按规定使用基金的，要依法追究相应责任;其造成基金收支缺口的，省级失业保险调剂金不予补贴。
新的费率标准实施后，与上次费率相比，企业和职工缴费比例分别下降了0.3和0.2个百分点。经初步测算，降费率后，全省今年企业和职工将少缴纳失业保险费近9亿元，其中企业约5.4亿元，职工约3.6亿元。
2017年1月1日后已按1.5%费率多征收的失业保险费，在2017年内核定缴费金额时冲减。从2017年1月1日后到各统筹地区实施此项政策之前的这一时间段，各统筹地区按1.5%费率多征缴的失业保险费，采取“在2017年内核定缴费金额时冲减”的办法，退还用人单位和个人。
领取失业保险金，需要符合3个条件：一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;二是非因本人意愿中断就业的;三是已办理失业登记，并有求职要求的。
失业保险实行属地管理，符合条件的失业人员可以到参保地失业保险经办机构办理申领手续，根据失业人员的缴费年限核定具体领取金额以及期限。《河北省失业保险实施办法》第七条规定，失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平确定。目前，按照失业人员缴费年限和所在的不同地区，我省月人均失业保险金领取标准为940元至1090元。
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经省政府批准，近日，省人社厅、省财政厅、省地税局联合印发《关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知》提出，自2017年5月1日至2018年4月30日，我省阶段性将失业保险费率由2%降至1.5%，其中，用人单位按照本单位工资总额的1.0%、职工按照本人工资的0.5%缴纳失业保险费。这是我省自2015年3月1日将失业保险费率由3%下调到2%后的又一次下调。此项政策落实到位后，两年内预计可减轻用人单位负担20亿元左右。
按照要求，2017年5月1日后已按2%费率多征收的失业保险费，在2017年内核定缴费金额时冲减。
通知要求，要依据调整后的费率，按程序调整失业保险基金收支预算。因降低费率造成统筹地区当年失业保险基金收不抵支的，先由当地历年结余基金支付，不足部分由省级按照《河北省失业保险调剂金管理使用办法》的相关规定从失业保险调剂金给予补助，资金仍不足者，由统筹地本级财政解决。
通知要求，各地要加强基金管理，合理安排失业保险基金支出，切实保障失业人员基本生活和援企稳岗政策的落实。未按规定使用基金的，要依法追究相应责任;其造成基金收支缺口的，省级失业保险调剂金不予补助。
为减轻企业负担，此前，我省已对工伤保险、生育保险费率进行了下调。今年1月起，全省工伤保险单位平均费率由1.18%降至1.0%，降低了0.18个百分点，相比上年为企业减负约4亿元。在此基础上，自2017年1月1日起，我省根据不同行业的工伤风险程度，由低到高，依次将行业工伤风险划分为一至八类，其工伤保险基准费率分别按该行业用人单位职工工资总额的0.5%、0.7%、1.0%、1.2%、1.5%、1.7%、1.9%、2.5%执行;通过费率浮动的办法确定每个行业的费率档次。
自2015年10月1日起，我省企业生育保险费率在0.5%以上(不含0.5%)且生育基金累计结余9个月以上的8个统筹区(省本级、石家庄、唐山、邯郸、衡水、沧州、承德、保定)缴费费率全部降到0.5%以下，生育医疗费用、生育产假津贴和计划生育等待遇不变。生育费率调整后每月少征收生育保险费用约0.25亿元，预计每年全省企业少缴纳生育保险费3亿元，有效减轻了企业生育保险费用负担。
