坚决不做两面人心得体会三篇【荐读】

思而思学网

什么是“两面人”?按中央纪委监察部网站解释,“两面人”就是在贪腐上面糊上一层“清正廉洁”的假面,是典型的伪君子、两面派,他们借助“面具”混进各级领导岗位后,往往竭力打造各种“圈子”,大搞选边站队、亲疏远近,形成利益同盟,严重败坏所在地方和单位的政治生态。下面是小编为您收集整理的坚决不做两面人心得体会,欢迎阅读!

坚决不做两面人心得体会(一)

我们党和军队决不允许有“两面人”。做老实人不做“两面人”,既是党员干部应有的道德品质,也是党员干部必备的政治品格。但是,在党员干部中仍有“两面人”。有的台上一套、台下一套,当面一套、背后一套,说一套、做一套。有的要求别人做到的自己不做,要求别人遵守的自己带头违反。有的对上对下不一致,搞上有政策、下有对策,欺上瞒下。有的见风使舵、巧言令色,见人说人话、见鬼说鬼话,把庸俗的市侩作风带到党内军内,还自以为得计。

“两面人”,表现为三个“不一样”:在上级领导和基层群众面前不一样,说的和干的不一样,想的和做的不一样。现实中个别领导干部的“两面人格”时有表现:有的台上布置工作热情洋溢,台下却敷衍塞责;有的台上大讲关心群众疾苦,面对群众却冷若冰霜,判若两人;有的当面大谈反腐倡廉,背后却大搞权钱交易。 当前,干部队伍中的'两面人'虽然是少数,但是负面影响不可低估,其欺骗性和虚伪性已严重地败坏了社会风气,使党和政府在人民心目中的地位和形象大打折扣,如果任其蔓延,必然会导致群众对党和政府的信任危机,严重的甚至会失去民心,丧失政权。 一些党员干部之所以成为了'两面人',归根到底是其信仰缺失、作风建设上出了问题,因此,要遏制'两面人'现象,需要从宣传教育、建章立制、加强监督等方面加以防范、整改,让党员干部不想、不能、不敢做“两面人”。

强化教育,让党员干部不想做“两面人”。只有从思想上认识到“两面人”对工作、对事业、对社会的危害,才能从根本上督促自己老实做人、老实做事。党员干部时刻不能忘记加强学习、提高素质、强化修养,不断深入学,不断提高辩证思维和创新思维能力,始终坚持把对党和人民的忠诚作为第一素质,自觉加强党性锻炼,从根本上解决好“依靠谁”、“为了谁”、“服务谁”这个重大问题,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。 建章立制,让党员干部不能做“两面人”。只有从体制上建立健全针对党员干部的制约监督制度,让党员干部知道什么能为、什么不能为,方能从源头上预防'两面人'的产生。古人云:'非成业难,得贤难;非得贤难,用之难;非用之难,任之难。'考察准、任用好一个干部,确实不容易。因此,干部选拔任用工作要坚持走制度创新的路子,用科学的选人用人制度来保障把人选准用准;同时,必须增强干部选拔任用的透明度,落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。

加强监督,让党员干部不敢做“两面人”。要从根本上遏止“两面人”的出现,关键是堵住监督上的漏洞。要把党内监督与党外监督、专门机关监督与人民群众监督、法律监督与新闻舆论监督结合起来,多管齐下,逐步形成完备的监督体系。同时还要严明法纪,一些已经制定出来的党的专门监督制度如领导干部离任审计制度、领导干部礼品登记制度、领导干部收入申报制度、领导干部重大活动报告制度等要落到实处。

坚决不做两面人心得体会(二)

清代小说《镜花缘》进行了描绘:一个叫“两面国”的地方,那里的人长着两张截然不同的脸:一张是慈眉善目的笑脸,另一张则是凶狠阴险的恶脸,通俗讲就是“两面人”。在现实社会中,这样的人也不在少数,有的台上一套、台下一套,当面一套、背后一套,说一套、做一套。有的要求别人做到的自己不做,要求别人遵守的自己带头违反。有的。有的见风使舵、巧言令色,见人说人话、见鬼说鬼话张口“廉洁”、闭口“清正”,私底下却堕落腐化。

全党开展,解决全体党员队伍在思想、组织、作风、纪律等问题,不断加强党的思想政治建设。必须将“两学一做”常态化制度化。人手一面“照妖镜”识破“两面人”,清楚“两面派”。不仅要听其言,更要观其行,多渠道、多层次的考察才能不为口号所迷惑。

火车跑得快,全靠车头带。在推进“两学一做”常态化制度化的过程中,“关键少数”也是非常重要的环节,抓好领导干部充分发挥他们的模范带头作用。带头自觉维护中央权威,做到令行禁止,带头开展学习教育,坚定理想信念,毫不动摇坚持马列主义,带头密切联系群众,努力成为党和人民信赖的好干部,同心协力、扎实苦干,承担起历史的重任。

“关键少数”是党员队伍里的佼佼者,影响极大。上行则下效,在推动“两学一做”常态化制度化的过程中,“关键少数”做到了,下面的其他党员干部自然就做到了,“关键少数”做不到,其他党员干部自然也就做不到。所以说,必须全面发挥他们的领导示范作用,让他们带领更多的党员干部把“两学一做”学习教育落实到实际工作和生活当中,推向深入、形成常态。

“两学一做”中,不仅要扫除“两面人”,也要杜绝“老好人。现实生活中,个别领导干部在对“两学一做”学习教育存在消极、怠慢的问题,习惯陷入老好人的思维之中,“上级不抓不出手,出手也想‘留一手’”“鞭子高高举起,最后轻轻放下”。组织上要求每个人认真做好学习笔记,多数人做到了,超笔记本厚厚实实的,乍一看,让人起敬。而有的人笔记真是自己写的吗?自己知道笔记里写的具体内容是什么吗?倒是,苦了秘书,苦了部下,有的甚至还苦了孩子。某部门要求全体机关人员每人写一篇参加教育活动的心得体会,结果有人在“体会”中把自己给“出卖”了,成了外省市某部门的人,问题出在哪?大段大段的抄袭别人发在网上的体会原文。到头来,“老好人”不但救不了人,反而会害人害己。

坚决不做两面人心得体会(三)

2017年5月19日,准东三小全体教师集中学习深化发声亮剑活动。书记、校长邹进勇转达了克拉玛依市委发布的“关于认真学习《不能让“两面人”再祸害我们了》深化发声亮剑活动的通知”并组织学习讨论。

5月16日,自治区党委办公厅转发了和田地委副书记、行署专员艾则孜?木沙的发声亮剑文章《不能让“两面人”再祸害我们了》,要求广大党员干部认真学习。同日,市委书记赵文泉同志做出重要批示:“各级党组织、全体党员,特别是少数民族党员干部认真学习讨论,提升我市发声亮剑水平,并及时督查学习情况”。为进一步抓好在反分裂反恐维稳斗争中发声亮剑活动,准东教育中心党委也立即做出指示,要求学校所有教职员工认真学习文章内容,认真对照内容反思讨论,发声亮剑。

准东三小党支部书记、校长邹进勇也立即组织全体教职员工行动起来。首先传达了“关于认真学习《不能让“两面人”再祸害我们了》深化发声亮剑活动的通知”内容,进一步让大家明确谁是我们身边的“两面人”?“两面人”带来哪些危害?真心跟党走的干部怎么做?邹书记要求所有教职工认真学习原文内容,把重要内容做好笔记,然后对照自己的理解和身边人的行为写出心得体会。要表明态度、亮明观点、做出承诺,要充分表明与“三股势力”极端思想势不两立、绝不共存的斗争精神和绝不当“两面人”的坚定坚决态度,充分表明感党恩听党话跟党走的坚定信念,充分标明打好“三场硬仗”、打赢一场人民战争,实现社会稳定和长治久安的强大信心。

热门推荐

最新文章