对照检查就是通过对照相关规定检查自身的问题，思而学教育网整理了相关的范文，欢迎欣赏与借鉴。
2017村支部个人对照检查材料一：
根据中央、省委、县委、市委和古郊新区党工委要求，这次群众路线教育实践活动的主要任务，聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这“四风”
问题，并明确提出按照“照镜子”“正衣冠”“洗洗澡”“治治病”
的总体要求。“四风”问题对照检查材料重点剖析“四风”问题及其根源，做到查摆问题准，原因分析透，危害后果明，整改措施实。联系支部工作的实际，重点查找支部工作存在的问题和不足，并对支部工作存在的问题和原因更深的剖析，提出整改措施。现将大连村支部对照检查情况汇报如下：
一、遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定精神，转变作风方面的情况
㈠遵守党的政治纪律情况
近几年来，村支部高度重视党员的思想政治教育，经常教育全体党员必须严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本路线方针政策，认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大、十八届三中全会精神和系列讲话精神，不断提高全体党员的思想政治素质，加强全体党员的党性修养。
㈡执行中央八项规定情况
村支部召开党员会议，组织全村党员学习了《十八届中央政治局关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》，全体党员一致认为，坚决拥护中央八项规定，对照中央八项规定，村支部存在二个方面的问题：一是作为支部领导班子密切联系群众不够，没有做到将群众的冷暖挂在心上，为民办实事、做好事做得还不够;二是例行勤俭节约、反对奢靡之风意识有待加强。
二、“四风”方面存在的问题
通过“广大群众提，支部班子成员自己找，上级党委点，党员之间相互帮”的办法查找村支部在“四风”方面存在的问题，其具体表现在：
㈠形式主义方面
1、很多党员组织观念淡薄，没有起到先锋模范带头作用。做事情和做工作只限于表面，特别是有些党员干部在执行政府政策时也大打折扣，欺骗上级。如：猪栏拆迁方面，有部分党员甚至党员干部不但不主动，而且在包村领导多次督促下还是拆一点留一点，导致我村猪栏拆迁工作无法按时完成，拖了全镇的后腿。
2、会做一些不适用的面子工程，只做给上级领导看。
3、对村委会工作监督不力，致使村财管理比较混乱，不能定期将村财务情况公开。
㈡官僚主度
1、村支部班子成员平时很少入户了解民情，宣传党的方针政策，使村民不能及时了解惠农政策。
2、下去做工作时不听取群众的意见，我行我素，出了问题一味责怪群众觉悟不高，有的做群众工作只会“通不通三分钟”用压服代替说服。
㈢享乐主义方面
很多党员对吃苦在前享、乐在后的思想有所变化，乐于现状不求上进的思想。
㈣奢靡之风
勤俭节约意识有所淡薄，来人招待有时会讲排场，超标准接待。
三、产生问题的原因分析
通过查摆剖析找出了问题的原因所在，归纳起来有几下以方面：
1、政治理论学习不够
党员学习的主动性积极性不够，支部很少组织党员召开民主生活会，平时学习主要靠看看电视了解一下国家大事、大方针政策就可以了，很少翻书看报。
2、宗旨意识有所淡化
全心全意为人民服务的观念在心里没有牢靠，想问题办事情有时没有从群众的利益出发，与老百姓的关系渐行渐疏。
四、今后努力方向和整改措施
1、村支部将定期召开党员民主生活会，加强党员思想政治素质教育，提高党的思想政治觉悟，从而提高党员队伍的凝聚力和战斗力。
2、树立“以民为本”的思想，切实加强全心全意为人民服务的思想观念，加强与群众的沟通，了解群众所需，及时宣传惠民政策，多办实事，多做好事，切切实实为群众排忧解难。
3、自觉遵守中央八项规定，发扬艰苦奋斗，求真务实的工作作风，增强勤俭节约的意识，不铺张，不浪费，做好村务财务定期公开，做到村务财务的透明度。
对以上对照检查材料中不到位、不深刻的地方，请上级党委挂村领导、村务监督委员会和全村村民提出批评意见，我们会诚恳接受认真整改。
2017村支部个人对照检查材料二：
一、遵守政治纪律和落实各项规定情况
村党支部班子一直以来都坚持执行党的决定，坚决拥护县委、镇党委作出的决策和安排，村里面的财务实行的是村财镇管，一支笔签字，按期报帐。对上级的惠民政策落实不走样、不缩水。对种粮补贴、救济粮款、低保评审、计生补助等事务都采取民主评议，并将评议结果及时进行公示，事事都按照上级规定和村规民约做到公平、公正、公开，没有优亲厚友、公款私用、乱支出、乱摊派、乱集资的情况和违反党纪国法的行为发生。没有利用红白喜事大操大办酒席借机敛财，没有利用为群众办事之机吃拿卡要收受好处费。但也有一些问题：一是在中央八项规定出台之前，存在公款吃喝、公款人情消费、公务超标接待问题。二是民主集中搞得不好。一些事情支书主任一沟通就定了，没有和村支两委商量，更没有听群众的意见。三是工作纪律执行不好。工作人员没有严格遵守上下班制度，上班时间离岗不假外出时有发生，存在庸、懒、慢现象。四是村级管理制度执行不好。村规民约没有严格执行，对一些村民变起法子、偷到躲到操办酒席也睁只眼闭只眼。
二、四风方面存在的突出问题
(一)形式主义方面
1、凭经验办事，弄虚作假、欺上瞒下。班子成员都是土生土长的本地村民，觉得村里情况很熟套，报送情况时往往是凭经验判断，没有挨家挨户去调查了解，结果出现错报漏报的情况，导致工作落实缩水走样。比如说：计划生育工作，村干部对辖区内政策内外出生情况的底数不清、情况不明，上报给计生办的数据没有实事求是，有隐瞒现象。再比如：在库区移民现状调查、农村危房调查等方面，采取电话通知村民组长进行统计，对统计结果村两委简单开个会汇个总就报送镇相关部门，致使统计不全，情况失真，村民意见较大。归根结底是工作不负责，思想产生惰性、懒散所致，认真想想，如果长期这样做，久而久之，村党组织会在群众中丧失威信，凝聚力、号召力将会大大减弱。
2、工作重安排，轻落实。在接到上级布置的工作时不结合本村实际考虑，村支两委没有开会仔细思考研究，只是针对上级的文件要求，照本宣科地把工作安排下去，以会议落实会议，之后也不过问到底落实得怎么样，落实没有。比如：新型农村养老保险的收缴，将工作任务安排给了各包组干部，要求规定的时间要按进度完成，一直来没有对此项工作进行调度、没有督促，致使目前工作滞后。又比如：计划生育工作年初按包组负责制安排了下去，工作过程中没有加强督促调度，村干部情况不明、底数不清，一遇到工作检查就乱了阵脚。又比如：对省支持农村产业发展的文件也只是传达，没有结合本村的产业发展实际进行讨论，没有理清本村发展思路。结果大家都觉得学了也没用，只晓得现在讲精准扶贫、讲“六个到村到户”具体工作却没落实到位。
3、流于表面工作，不注重实际。工作重心放在迎接上级检查多，放在软件资料准备多，没得放在实实在在抓落实上面，结果表面上没事，实则问题不小。比如：对于社会治安和信访维稳工作，单纯认为看好重点对象、不进京、不到省上访就出不到事，做好软件资料，报表随喊随交就行，应付检查考核。实则真正下队排查矛盾的时间少，矛盾纠纷排查化解不力，工作不细，排查不准，工作慢半拍。表面上看是我们只想到面子工作，里子工作不扎实，留下很多工作隐患。
(二)官僚主义方面
1、 工作方法简单粗暴。做事不听群众意见，凭喜好做工作，有的拍自己脑袋、凭个人好恶做群众的主，有的对待群众态度恶劣、随意训斥，有的做群众工作只会“通不通三分钟、再不通龙卷风”，用压服代替说服。对待信访群众态度恶劣，总认为是无理取闹，一味责怪群众觉悟不高，甚至有时候还要把群众当做“刁民”。如：在对待王家沟组的罗仲华以及长期上访的王志万和陈胜模等人员时，心头带着气，不愿意和他们多沟通，认为他们成天跟我们找麻烦，只要他们找到我们，都是简单地敷衍两句或是直接吼几声，打发他们走，感觉就是眼不见心不烦。从而导致干群关系日渐恶化。
2、 心里头没得装着群众。一天都在喊为人民服务，一天都在说做群众的勤务兵，嘴巴喊得凶，却只晓得一天坐在村委会办公室、便民综合服务室里面等起“服务”群众，没有深入到群众家中真正了解群众的所思所想所盼。对一些群众反映上来的实际问题，关心不多，解决得更少，遇到个别话又多、声音又大，讲半天老是理解不了的，根本不愿耐心解释答复，觉得现在政策这么好，还一天这样不是那样不是，认为这些人都是无理取闹，是“刁民”。比如：村支两委对全村贫困户只知道一个数据和简单的家庭情况，没有全部进行走访，更没有对特困户、低保户、精神病人全部上门关心过。又比如：泥桥、泥石坝、四合头等村民组要求硬化通组公路，白家房子村民组要求解决水上交通问题，山背后村民组要求电网改造。群众提出这些问题本来都很正常，但是村干部觉得自己也没办法，解决不了，问多了就不想解释，觉得这些人就是“刁”。说实话，这些问题的发生就是我们心里头没得“装着”群众，回想我们以前工作中的做法，在群众中间却不深入群众，不了解群众，现在感到万分惭愧呀。
(三)享乐主义方面
1、不安心基层工作。不愿意吃苦受累，牢骚满腹、怨天尤人，对上埋怨领导、对下抱怨群众。缺乏干事创业激情，工作不专心，在位不在岗，有事找不着人，服务群众意识和能力不强。如：总是觉得干事多，报酬少，没前途。上班时间觉得办公室的事做完了，又不愿意下队接触群众，便早早回家。导致群众认为我们贪图享乐，不按作息时间上下班，拿钱不干事。
2、得过且过，敷衍了事。觉得村里面工作多，压力大，就想抽点时间休息，对工作不积极、不主动，很多工作，能应付就应付，上面不追就不干，上面追起慢慢干，追得紧了敷衍干。比如：禁止滥办酒席工作，县里及镇政府就出台了文件，不准大操大办酒席，除了婚丧嫁娶简办外，其余的搬家、升学、当兵、祝寿、建房等一律不准操办。村支两委召集村民代表开会同意也制定了相关村规民约，但是一些人偷偷办了酒，收了礼，明明知道却睁只眼闭只眼。再比如：村里面有些村民不履行对父母的赡养义务，自己本身是有条件的，但老的分户单独住以后，因年纪大无劳动力或因病导致生活困难，子女不管，对这种情况村支两委也只是简单批评教育，应付了事。
3、当好人，搞大锅饭。发现工作中的出现的问题却不说，怕说了得罪人，只想安安稳稳当好人，你好我好大家好，班子表面上是一团和气，却办了不少糊涂事。比如：在计划生育工作中，大家发现工作出现了问题，但不敢大胆指出，结果导致村计生工作成绩在各级的检查中落后。又比如：按照上级要求，在年初就制定了村里面年终奖金分配办法，但一到年终，因为怕得罪人，就搞吃大锅饭，干多干少一个样，干和不干一个样，极大地影响了班子成员的激情和干劲。
(四)奢靡之风方面
1、有饭就吃、有酒就喝。一遇到群众办酒席，喊吃“刨锅汤”，有请必到，有酒必喝，一喝就醉。有的同志到组里面去工作，走到群众家，人家拿酒来招待，二两烧酒下肚就忘记了政策底线、纪律要求，群众想哪样、盼哪样、想做啥都不清楚，导致一些工作未及时完成，一些政策执行不下去。有的同志太阳天怕热，下雨天怕稀，久而久之，离群众越来越远。通过群众路线教育，这些问题虽然都基本改正了，但是想着八路军不拿群众一针一线，那是鱼水情，我们吃吃喝喝变成哦蜻蜓点水没得感情。
三、原因分析
1、理论学习不深入，理想信念不坚定，党性修养、道德修养不强。在脑子里没有真正重视理论学习，仅凭经验办事，工作理论跟不上发展形式需要，对最终实现共产主义远大理想没有信心，党性修养不足，在道德品行修养上没有带好头。大家觉得“村干部算不上干部，升不到官，学习无用论。每次的学习都是念念文件，读读政策，根据文件和政策讨论少，结合村的实际情况分析少，导致学习质量差，把学习当成了任务。
2、宗旨观念淡化，服务群众意识淡薄。没有学好用好焦裕禄、文朝荣精神，没有树立好一心一意为老百姓谋发展的思想。党支部委员虽然也是老百姓，天天在老百姓中，但是和老百姓的距离还很远。心中只装着上面来的领导，没有装着老百姓。领导来检查工作就绞尽脑汁应付，但是老百姓家老人过世了不闻不问，贫困户有人生病了不去看望;领导来了端水送茶，老百姓来了装看不到。
3、纪律执行松松垮垮，不严肃。在工作和生活上放松要求，在执行党的政治纪律和组织纪律、财经纪律方面做得不好，不敢担当、不敢负责，不敢制止不良风气。
4、学习理解“三严三实”不够。没有认真学习“三严三实”要求，没有按照要求谋事创业，虽然有心办好事办实事，但是缺乏敢于担当、敢闯敢干、敢为人先的精神。
四、整改措施
1、认真搞好学习，转变学习方式，提高党员认识。一是在严格坚持“三会一课”制度的前提下，坚持搞好支委“每周一”学习制度，组织支委学习党和国家的方针政策，特别是要加强对利民惠民政策的学习。二是利用远程教育平台，组织党员看新闻、看电影等，改变以前照本宣科的照到文件读的方式。一个月要组织党员、小组长和群众代表学一次。三是在会前就想好今天学习的主要内容和学习的目的和意义，要组织大家对所学的内容进行讨论。通过学习，提高党员的认识，提升党员的素质。
2、加强支部的建设，多为群众办理好事实事。向我们的老党员、老村干部和其他优秀的村干部学习，转变思想观念，当村干部更多的就是奉献和付出，因为老百姓相信你、看好你才让你当村的干部，不能辜负老百姓的期望。多走村串户，多听党员群众的想法，村支两委成员、村干部从本月开始，每月入户不得少于30户，扎实的走到群众家中去开展工作，正正经经的去为老百姓干实事。而且我们还要结合我们村的实际，积极争取项目建设，把我们通组路、串户路、水利实施建好，逐步完善我们村的生产条件和居住环境，让我们浒洋水村群众真正过上幸福生活。加强后备干部的培养和班子建设，建立后备干部台账，物色好几个有知识有能力的年轻人，积极发展他们向党组织靠拢，为支部注入新鲜血液。同时还要每个季度组织党员开展一次义务活动，比如说打扫一下村公路的卫生，清理道路两边的杂草，通过活动的开展，提升我们支部的凝聚力、战斗力。
3、集思广益，加快村的产业发展。多向三岔红光村、南白民主村等先进村学习，学习他们好的经验。同时通过多与群众交流、沟通，与同步小康驻村工作组沟通，加强与镇里面的领导和相关部门的对接，理清思路，利用我们浒洋水库旅游开发、非耕地开发项目、茶叶基地、扶贫养羊项目、红梁基地建设的优势，加快村的产业发展，争取更多项目，更多的造福老百姓。特别是要把我们村集体经济发展起来，建立属于我们村的专业合作社，村干部带头入股发展集体经济，共同带领群众一起致富，让浒洋水村村民的腰包鼓起来。
4、严格落实已有制度、制定管用的制度。结合村的实际，明确对班子的分工、完善值班制度、公章管理制度和考核制度，并且要打开情面，不怕得罪人，以事论事，严格按制度落实，用制度管人。严格执行“四议两公开”、村(党)务公开制度，及时、透明的公开村财务，公平、公正的开展低保评审、临时救助、利民惠民政策等，接受广大群众的监督，决不优亲厚友，把权力关进制度的笼子，让权力在阳光下运行。村干部带头执行中央、省、市、县及镇党委的各项纪律规定，严格执行村规民约，转变工作作风，把群众真正当成自己的亲人，重系村干部和群众的鱼水之情，赢得群众的信任。
在今后的工作中，浒洋水村党支部将认真贯彻落实各级党委政府的工作要求，在镇党委的坚强领导下，加强学习型、服务型、发展型班子建设，与全村群众一起为实现同步小康的美丽梦想而努力奋斗!
