一、养老保险缴费年限是几多?
社会养老保险缴费年限(含视同年缴费年限)必需到达15年达到法定退休年数时才气按月领取退休金，假如高出15年则缴费年限越长退休金就越多。假如经济应承的话提议你照旧友纳到退休为好，治理退休按月领取退休金。
个中赋闲职员在领取赋闲金时代，可以免缴养老保险费，其小我私人帐户暂予保存，待从头就业时治理续保手续，缴费年限持续计较。
今朝我国实施的是社会统筹与小我私人账户相团结的养老保险制度，必要企业与职工小我私人配合缴纳。1998年1月1日，我国同一的企业职工根基养老保险制度，个中划定对养老保险步伐实验后介入事变的职工，小我私人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给养老金;累计不满15年的，退休后不享受基本养老金报酬，只是将小我私人账户储存额一次性付出给本人。对付1995年底早年介入事变，1998年1月1日步伐实验退却休，小我私人缴费年限累计满15年的，在发给基本养老金和小我私人账户养老金的基本上，再发给过渡性养老金和过渡性调理金。个中，对付1997年底前介入事变，步伐实验退却休，缴费年限累计满10年不满15年的，也可按月发给根基养老金;不满10年的，小我私人账户储存额一次性付出给本人。
必要提示您：影响养老金坎坷的身分首要有：退休上年度内地社会均匀人为、缴费基数的坎坷、缴费年限的黑白等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
二、养老保险缴满15年可退休吗?
不能。从介入事变之日起，就应介入养老保险且需持续缴费。在此时代，只有升学、入伍、判刑、劳教时代不缴费，领取赋闲接济金时代也可以选择不缴费，除此之外， 应按划定持续缴费至法定退休年数。
三、怎样确定养老金领取时刻?
退休职员养老金从劳动保障行政部分审批退休的次月起开始领取。企业因各类缘故起因过时给职工治理退休，其退休时刻以到达法定退休年数时刻为准，根基养老金的计发步伐按到达法定年数退休时根基养老金的计发步伐执行。因企业缘故起因使退休职员未能定时领取的养老金，由企业承担。
