导语：“作风建设年”活动动员大会电视会议，各街区、区直各部门(单位)组织全体机关干部集中收听收看。各级机关部门召开政联席会议，认真学习传达潍坊市委书记刘曙光讲话精神。下面是小编为您收集整理了刘曙光作风建设年讲话心得体会范文，欢迎阅读!
篇一：刘曙光作风建设年讲话心得体会范文
4月19日，学院党委召开专题会议，传达学习全市开展“作风建设年”活动动员大会精神，研究学习贯彻落实意见。学院党委书记张洪全主持会议，党委班子全体成员参加会议,办公室、组织人事处、宣传统战处、纪委监察审计处负责同志列席会议。
与会人员结合学院和自身的工作实际，围绕学习贯彻落实会议精神进行了讨论交流，一致表示要认真贯彻市委的部署要求，着力解决学院作风建设中的突出问题，带领广大师生员工以昂扬向上的精神风貌和更加扎实的工作，努力实现创建优质校和文明单位的工作目标。
张洪全就深入学习贯彻落实会议精神，推进学院事业发展讲了意见。他指出，潍坊市委开展“作风建设年”活动，站得高、看得准、抓得实，刘曙光书记提出的弘扬“四种精神”、强化“五个导向”、建立“七项机制”，符合潍坊发展实际，更符合学院的发展实际，也为学院作风建设问题的解决提供了很好的工作环境和氛围。我们要结合学院工作实际认真学习好、贯彻好、落实好会议精神，认识到位，乘势而上，以扎实的作风抓好作风建设。要明确抓好学院作风建设的切入点、着力点和工作重点。目前学院领导干部的精神状态、管理人员的工作状态、一线教师的教学状态以及学生的学习状态，都不同程度地存在着一些突出问题。这些问题若不及时加以解决，就会影响学院事业的健康发展。我们抓作风建设，就是要重点解决这四个层面的突出问题，抓党建促创建，为实现“双创”工作目标，推动工作上水平提供有力保障。要把学院多年来形成的“团结实干”精神作为一种文化内涵传承和发扬，凝化为崇尚“团结实干”精神的舆论导向和政策导向，大力弘扬有作为、有担当、忠诚干净、干事创业的正风正气。
他要求，学院当前的学习贯彻工作，一是要深入学习领会。要把作风建设的学习内容列入学院理论中心组和教职工学习计划，利用一个月的时间，组织全体教职工认真学习上级关于作风建设的有关文件和会议精神，特别是刘曙光书记的讲话精神，系统把握，入脑入心。每位教职工要对照思想和工作实际，做好学习笔记，撰写学习心得，深入查摆自己在作风建设方面的突出问题，剖析存在原因，认真加以整改。要在校园网站、院报等媒体设立“作风建设年”专栏，广泛宣传，引导学习，营造良好舆论氛围。二要制定工作方案。下一步，市里将出台作风建设年实施方案，相关部门要按照市里实施方案提出的具体任务，结合学院工作实际，逐条逐项梳理对接，制定学院“作风建设年”活动实施方案，明确工作步骤，提出工作标准，落实工作责任。三要解决实际问题。
重点解决精神状态不佳、工作动力不足、执行力不强等问题，要在用人导向、职称评聘、绩效考核等方面实行政策倾斜，组织人事处制定出台相应的制度措施，充分调动各个层面的工作积极性，树立风清气正的工作环境，让每一位想干事、能干事的教职工能心情舒畅、充满激情地干事业。四要加强督导检查。学院成立作风建设年活动工作领导小组，切实加强组织领导。办公室全面负责活动的组织协调，做好学院党委、行政决策落实情况的督导检查，制定督查办法，细化督查标准，督查结果直接与年度考核挂钩。纪委负责执纪监督工作，确保作风建设取得实实在在的成效。
篇二：刘曙光作风建设年讲话心得体会范文
病来如山倒，病去如抽丝，作风建设不可能毕其功于一役。近日，中办再次印发有关指导意见，深化“四风”整治，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，为作风建设注入新的推动力。
改进工作作风、密切联系群众成效卓著，但改作风没有休止符，作风建设永远在路上，需要不断经受社会发展、时代变化、人民期待的新考验。当前，全面深化改革步入攻坚阶段，社会转型期矛盾多发易发、交织叠加，风险挑战前所未有，既是对党执政能力的考验，也是对党员领导干部作风的检验。没有过硬作风，怎经得起形形色色的诱惑，扛得住矛盾问题的压力，立得起“子帅以正”的威信，换得回群众真心的拥护?作风问题说到底，是世界观、人生观、价值观、政绩观的反映。只有始终牢记“为了谁、依靠谁、我是谁”并以此始终自警、自省、自励，把作风建设作为党的建设重要抓手和有效途径落到实处，才能不断交出群众满意的作风建设优异答卷。
回顾贯彻八项规定以来的坚实足迹，审视党风政风的深刻变化，我们愈发认识到，必须坚持从认识到位、行动到位再到制度到位，才能把作风建设不断推向前进。必须清醒看到，作风问题具有顽固性、反复性，抓一抓就好转，松一松就反弹。针眼大的窟窿斗大的风。作风松一尺，行动就会退一丈。唯有步步为营、久久为功，驰而不息、常抓不懈，才能堵住搞变通、打擦边球的洞，断了“上有政策、下有对策”的路。坚持以人民群众满意不满意作为评价作风建设的唯一标准，把八项规定精神进一步细化到每项工作、每个环节中去，发扬“钉钉子”精神，从解决具体问题入手，积小胜为大胜，带动整体作风进一步转变;强化领导干部的带头作用，完善干部政绩的考核体系和监督机制，从体制机制上铲除不正之风滋生土壤，以法治思维和法治方式抓作风建设……巩固发扬贯彻八项规定的成功作法经验，党的作风建设定能不断乘势而上，在具有许多新的历史特点的伟大斗争中取得更大进步。
事业发展永无止境，改进作风永无止境。让我们在以*同志为党中央坚强领导下，不断书写作风建设新篇章，创造执政兴国新业绩，开辟人民幸福的美好未来。
篇三：刘曙光作风建设年讲话心得体会范文
4月26日，市发改委召开系统“作风建设年”动员大会，委系统全体人员参加会议。
会议决定，在委机关、委属单位和全体党员干部中开展以“主动作为、主动担当、依法作为”为主题的“作风建设年”活动。
会议指出，在贯彻落实市委 “四种精神”、“五个导向”、“七项机制”的基础上，结合发改工作实际，提出“11448”总体要求，即：确立“作风建设走在前列”一个目标;树立“小功即过，大成若初”一个理念;增强“战略意识、改革意识、主动意识、合作意识”四个意识;明确“在省内与济南、青岛市发改委比，国内向杭州、南通市发改委学”四个标杆;实施“开展对标管理、晾晒责任清单、强化学习教育、紧抓项目建设、提升服务质量、强力督查问责、严格考核评价、激励关爱干部”八项举措。
会议要求，每名同志对照刘曙光书记讲话，把自己摆进去，提出自己怎么看、怎么改、怎么办，必须写心得体会并进行交流，通过“作风建设年”活动推动工作。通过充分研讨，出台发改系统总体思路和目标要求。进一步增强集体荣誉和大局意识，撸起袖子加油干，以落实党代会、经济会、人代会报告为抓手，制定过硬措施、精准施策，确保完成市委、市政府各项目标任务。
