2017年浙江事业单位涨工资最新消息,浙江事业单位工资待遇政策改革

更新:2017-04-17 16:54:18 来源:思而学教育网 www.gxscse.com

浙江省政府日前公布的《关于促进城乡居民收入持续普遍较快增长的若干意见》(以下简称“若干意见”)指出,将逐年提高最低工资标准,并逐步提高机关事业单位人员收入。

作为着力提高城乡居民工资性收入的重要举措,《若干意见》提出要建立健全最低工资标准与经济增长联动机制,按照最低工资增长高于经济增长原则,每年调整最低工资标准。到2017年,四档最低工资标准平均达到每月2000元左右。按照平均工资增长不低于经济增长的要求,每年定期发布企业工资指导线。

同期,逐步提高机关事业单位人员收入,严格贯彻执行国家关于机关事业单位工资福利的政策规定,健全机关单位工作人员津贴补贴奖金制度,深化事业单位绩效工资制度改革,强化按劳分配、优绩优酬的政策导向。完善机关事业单位住房公积金、住房补贴制度,建立正常增长机制。

据了解,从1994年开始至今,浙江省已经14次调整了最低工资标准。现行的浙江省最低月工资标准调整为1650元、1470元、1350元、1220元四档。


2017年浙江事业单位工资改革方案,浙江事业单位工资标准表

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2017年浙江事业单位工资改革方案,浙江事业单位工资标准表(最新)

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浙江车改最新方案,2017年浙江公务员事业单位车改补贴标准方案

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2017年浙江事业单位涨工资最新概况

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浙江出台事业单位养老保险试点框架

新华网浙江频道6月1日电(记者岳德亮)浙江省政府日前明确了推进事业单位养老保险制度改革的框架,其中基本养老金计发将实行"老、中、青"三种办法。今年初,国务院确定在山西、上海、浙江、广东、重庆5省市先期开展试点,与事业单位分类改革配套推进。据浙江省人事厅统计,截至2007年底,全省35000多家事业单位中,有66.7%的事业单位实行聘用制,98.9万名工作人员中,占事业单位人员总数61.8%的人员签订聘用合同。浙江省政府指出,全省实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。在事业单位分类改革的同时,除参照公务..…[详情]

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浙江事业单位涨工资情况

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浙江事业单位绩效工资标准

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2017年浙江落实事业单位人事管理条例最新消息

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